Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur

Wetgeving zoals o.a. de Werkkostenregeling  en de Wet arbeidsmarkt in balans werken niet alleen door in de arbeidsvoorwaarden en de salarisstrook, maar dikwijls ook in de inkomstenbelasting van de medewerker. Kiest een werkgever bijvoorbeeld voor vrije ruimte of (bruto) loon? Wat zijn de gevolgen van een (hoge) bonus of schadeloosstelling? Een werkgever moet blijvend anticiperen op deze nieuwe wetgeving als het gaat om de arbeidsvoorwaarden van zijn medewerkers. Echter, als een medewerker in de inkomstenbelasting negatieve effecten ervaart van deze wijzigingen in de arbeidsvoorwaarden, dan kan hij zich alsnog tot de werkgever wenden voor een oplossing. Wat dacht je bijvoorbeeld van negatieve gevolgen voor de huurtoeslag, zorgtoeslag, kinderopvangtoeslag en de hypotheekrente aftrek? Na deze training ben je goed in staat om vooraf deze gevolgen in te schatten.

In deze cursus legt Casper Mons op hoofdlijnen de werking van de Inkomstenbelasting uit zodat je de gevolgen van wijzigingen in wet- en regelgeving (o.a. de werkkostenregeling) voldoende kunt inschatten. Hij licht het boxenstelsel toe, maar behandelt met name Box I uitgebreid. Aan de hand van een eenvoudige loonberekening maak je kennis met alles wat in Box I voor je vakgebied van belang is.