• Magazine
    • 2026, Fusies en overnames
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
Accountancy Vanmorgen

  • Magazine
    • 2026, Fusies en overnames
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Gebruikelijk loon dga beperkt tot € 15.000, verzuimboete terecht

Gebruikelijk loon dga beperkt tot € 15.000, verzuimboete terecht

Fiscaal, Nieuws

14 november 2023 door Accountancy Vanmorgen

Hoewel een dga aangeeft in 2019 geen werkzaamheden voor zijn bv te hebben verricht oordeelt Hof Amsterdam anders. De dga voert aan dat zijn taxibedrijf pas in 2020 echt actief is geworden, maar het hof oordeelt dat in 2019 al de nodige handelingen zijn verricht en een beperkt gebruikelijk loon van toepassing is voor een bedrag van € 15.000.

Een man, getrouwd en vader van drie kinderen, is directeur en enig aandeelhouder van een bv die is opgericht op 20 september 2019 en een taxibedrijf uitoefent. In februari 2020 ontvangt hij bericht van de belastingdienst om aangifte IB/PVV te doen over 2019. Op een herinnering in oktober van dat jaar en een aanmaning in november reageert hij niet.

Als reactie hierop legt een inspecteur hem een ambtshalve aanslag op naar een belastbaar inkomen uit werk en inkomen van € 53.733 en een verzuimboete. Dit inkomen bestaat uit een uitkering van de gemeente van € 8.733 en een gebruikelijk loon van € 45.000.

Voor de rechtbank staat het vast dat de dga geen aangifte heeft gedaan ondanks een herinnering en een aanmaning. Het beroep van de dga dient dan ook ongegrond te worden verklaard.

Wel werkzaamheden verricht

Voor de rechtbank staat het ook vast dat de dga directeur en enig aandeelhouder is van de bv en daarvoor handelingen heeft moeten verrichten. De dga verklaarde dat hij heeft geprobeerd om in 2019 een financiering te krijgen oor een auto.

Volgens de rechtbank heeft de dga daarmee, hoewel hij heeft aangevoerd dat het taxibedrijf pas in 2020 echt actief is geworden, in 2019 voor de bv werkzaamheden verricht. De inspecteur heeft zich daarom terecht op het standpunt gesteld dat artikel 12a van de Wet LB toepassing vindt.

Op grond van dat artikel wordt ten aanzien van een werknemer die arbeid verricht ten behoeve van een lichaam waarin hij een aanmerkelijk belang heeft het van dat lichaam genoten loon ten minste gesteld op het hoogste van de volgende bedragen: of 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking, of het hoogste loon van de werknemers die in dienst zijn van het lichaam, of € 45.000.

De inspecteur stelde ook dat het gebruikelijk loon moet worden bepaald op € 15.000, omdat volgens hem het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking niet meer is dan dat.

Pro rata berekening

Het hof oordeelde dat er in beginsel van uitgegaan dient te worden gegaan dat de dga een loon heeft genoten van € 45.000. Met instemming van de inspecteur kan dit loon voor 2019 beperkt worden (door toepassing van een pro rata berekening) tot € 15.000.

Ook in hoger beroep gaf de dga aan dat hij in 2019 in het geheel geen arbeid heeft verricht en naast zijn uitkering geen inkomsten heeft genoten. Voor deze stelling kon hij echter geen onderbouwing geven.

Het hof oordeelt dat er wel degelijk sprake is geweest van (enig) inkomen, zoals de omstandigheid dat de dga weliswaar een uitkering heeft genoten maar dat deze uitkering (gelet op de omvang van zijn gezin) beperkt van omvang was en per 1 december 2019 is beëindigd. 

De stelling van de dga dat hij pas eind januari 2020 voldeed aan de voorwaarden voor een taxivergunning, is niet (bijvoorbeeld met een kopie van de afgegeven vergunning of andere stukken) onderbouwd volgens het hof.

Ook dat de dga tegen allerlei vertragende tegenslagen zou zijn opgelopen op grond waarvan hij ook van overheidswege niet eerder dan januari 2020 kon aanvangen met zijn arbeid, achtte het hof onvoldoende onderbouwd.

Tenslotte kon de dga geen verklaring geven voor de omstandigheid dat in de jaarrekening van de bv over 2019 geen melding wordt gemaakt van omzet, terwijl hij in de aangifte omzetbelasting 2019 omzet aangeeft.

Beboetbaar feit

Wat betreft de verzuimboete volgt het hof het oordeel van de rechtbank omdat volgens haar de boete een verzuimboete is wegens het niet doen van aangifte. Omdat geen aangifte is gedaan over 2019 is sprake van een beboetbaar feit.

De dga probeerde het nog door te stellen dat hij het nakomen van zijn administratieve en fiscale verplichtingen door zijn boekhouder laat uitvoeren en hij zich er niet van bewust is iets fout te hebben gedaan. 

Het hof oordeelde echter dat de dga onvoldoende heeft aangevoerd om aan te nemen dat sprake is van afwezigheid van alle schuld op grond waarvan de boete zou moeten vervallen. De uitnodiging, de herinnering en de aanmaning tot het doen van aangifte heeft hij immers op zijn eigen adres ontvangen.

De herinnering en zeker de aanmaning hadden voor de dga reden moeten zijn beter erop toe te zien dat zijn boekhouder de aangifte tijdig zou indienen.

Gerechtshof Amsterdam, ECLI:NL:GHAMS:2023:2358

Categorie: Fiscaal, Nieuws Tags: DGA, gebruikelijk loon

Tags: DGA, gebruikelijk loon

Gerelateerde artikelen

10 maart 2026

Belastingdienst fluit dga terug: lening blijkt verkapte winstuitdeling

6 maart 2026

Hoogte gebruikelijk loon dga administratiekantoor terecht gecorrigeerd

4 maart 2026

Onderzoek naar uniformere vaststelling gebruikelijk loon, geen hogere ondergrens

18 februari 2026

BV heeft met ‘onzakelijk stilzitten’ rechten niet prijsgegeven

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Hoofdsponsor

Onderzoek: kantoren zetten AI steeds vaker in om de kwaliteit van controles te verbeteren

Kennispartner

Waar komen die ruzies bij zakelijke samenwerkingen toch vandaan?

Partners

Zie digitalisering als versterker in plaats van vervanging van mensen
Private equity in accountancy: drie spanningsvelden die het vak veranderen
AFAS behaalt B Corp-certificering: “Dit past bij wie we zijn en hoe we impact maken”
Waarom Haasjes Administratiekantoor online met klanten ging samenwerken
AV-Top 50 | Menselijk maatwerk dankzij digitale slagkracht
IT-trends voor administratiekantoren (en wat je ermee moet)
Checklist: zo richt je je verzuim- en verlofregistratie in
Visionplanner Lente Boost 2026: ruimte voor groei door slimme werkprocessen
AI snijdt 500 euro uit jouw factuur. Slimme accountants verdienen er 2.000 mee terug.
De Accountancy Paradox: Waarom België drie jaar voorloopt op Nederland
‘De accountant is essentieel voor ondernemers in het mkb’
Huurovereenkomsten voor bedrijfsmiddelen: Waarom je er nu écht aandacht aan moet geven
de autonome AI-boekhouder
Eenvoudig bankrekeningen koppelen met Twinfield, Exact Online en Snelstart
AI in de accountancy: 3 vragen om te stellen aan je softwareleverancier
Doorlopend cliëntenonderzoek voor accountants: hoe houd je dit beheersbaar en schaalbaar?
Lyanthe lanceert pre-accounting platform Lyanthe Next
De verschillende etiketteringskeuzes bij IB en btw
Spraakgestuurde facturen en automatische bonverwerking: efficiëntere samenwerking tussen accountant en cliënt
Wwft-compliance in 2026: doen we het beter dan vorig jaar?
Administratiekantoor Boekhoudhelden boekt 82% van de facturen volledig automatisch
Veelgemaakte fouten bij afletteren (en hoe je ze voorkomt)
Pensioencommunicatie anno 2026 mag burgerlijk ongehoorzaam
Zwangerschapsverlof: zo adviseer je je klant over rechten en plichten
De Amerikaanse belastingdienst jaagt op Nederlanders met een Amerikaanse achtergrond
Het functiegemak van de INT bij adviezen over en aangiften van erf-en schenkbelasting.
Geen CSRD-verplichting, toch rapporteren?
Becky’s NextGen Awards laten zien waar de toekomst van accountancy om vraagt
Meer tijd voor klantadvies door slimme inzet van AI in accountancy
Sleutelrol accountant bij meldingsplicht transacties 
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Fusies en overnames | Met waardebepalingen bedrijfsadvies dichter bij de ondernemer
Wwft-eisen 2026 voor accountants | Toets je kantoor met de checklist
Traditioneel budgetteren remt je groei.
Waarom je werk zelden het probleem is, maar autonomie en voorspelbaarheid wel
AI automatiseert steeds meer werk: heb jij al doorgerekend wat dat met je marge doet?
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
WWFT en identificatie: minder bewaren, méér zekerheid
De sleutel tot succesvolle onboarding? Betrokkenheid
5 tips om je klantdossiers slimmer te organiseren (zonder extra werk)
Van najagen naar verwerken: waarom vraagposten je proces blokkeren (en hoe je dat stopt)
De rol van private equity bij fusies en overnames
De mens is “nooit” de oorzaak van een datalek 
“De informatievoorziening van Like-IT was doorslaggevend”
‘Wat efficiëntie écht betekent voor accountants: overzicht en ‘in control’
De trein vertrekt. Jij kiest of je instapt.
Zo benut je het echte potentieel van AI in jouw accountantskantoor 
Technologie combinerenmet businesskennis
Fusies en overnames | Succesvol groeien in de accountancy? Begin bij je mensen 
Zo implementeer je HR- en salarissoftware zonder risico voor de loonrun
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Speech to text in compliance software: zo besparen accountants twintig minuten per dossier
Risicocategorieën AI Act blijven onderbelicht, terwijl de verplichtingen al gelden
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Geef je klant de jaarrekening waar hij écht op wacht
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Complimenten geven aan medewerkers: dit kan het opleveren  
Fusies en overnames | Waarom tijdige fiscale voorbereiding aan belang wint
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
Beëindiging van de VOF: de juridische aandachtspunten voor u als accountant
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Relatiebeheerder Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Senior assistent accountant audit
Bentacera
Assistent accountant Agri & Food  – Terneuzen
aaff
Gevorderd assistent accountant
BonsenReuling
Analyst Business Improvement
PIA Group
Controleleider
Scab
Gevorderd assistent accountant – Lichtenvoorde
BonsenReuling
Controleleider / Accountant Auditpraktijk
PIA Group
Senior assistent accountant | samenstel
Scab
Accountant (AA)
Vallei Accountants
Assistent-Accountant
Jongejan & Partners
Junior Controleleider Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Assistent-accountant Samenstelpraktijk 
Aksos
Controleleider publieke organisaties
PIA Group
Gevorderd assistent accountant – Elst
BonsenReuling
Adviseur Accountancy – Nijverdal
aaff
Supervisor controlling & accounting
KNAV
Controleleider voor de profitsector
PIA Group
Assistent Accountant (Uden)
Wey & Fields group
Gevorderd assistent accountant Audit – Almelo
BonsenReuling
Assistent Accountant internationaal
PIA Group
Assistent-accountant Samenstelpraktijk 
PIA Group
Junior Relatiebeheerder – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd assistent accountant – Denekamp
BonsenReuling
Audit assistent
KNAV
Junior manager audit
Bentacera
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Gevorderd assistent accountant – Doetinchem
BonsenReuling
Senior Assistent Accountant MKB (FIO-team)
Bentacera
Accountant Adviseur – Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Eindverantwoordelijk Accountant Samenstel (RA of AA)
PIA Group
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Aanhoudingen op verdenking van miljoenenfraude met NOW-subsidie 6.3k weergaven
  • Legitieme portie en box 3: fiscus neemt standpunt in 5.1k weergaven
  • Vertrekpremie ex-topman NOS bijna vier keer hoger, fout ook niet opgemerkt door PwC 4.9k weergaven
  • Accountant weigert goedkeuring eigenaar Nexperia, gedwongen beursexit dreigt 4.5k weergaven
  • Ministerie publiceert interne stukken over hersteloperatie box 3 3.7k weergaven

Vraag en aanbod

Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Administratiekantoor ter overname gezocht
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Ter overname aangeboden: accountantskantoor in West-Friesland
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen