• Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Magazine
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • AV Young Professional
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • AV Young Professional
Accountancy Vanmorgen

  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Magazine
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Vijf vragen aan … | Van helder ontzorgt in de zorg

Vijf vragen aan … | Van helder ontzorgt in de zorg

Accountancy, Artikelen

27 juni 2018 door Yuki

Accountancy Vanmorgen

Belastingadviseur Menno Rolloos startte op 1 januari 2009 samen met twee collega’s het in Nieuwegein gevestigde accountancy- en adviesbedrijf van helder. De keuze om te specialiseren in de zorg was een logische. ‘Het is een beroepsgroep waar veel speelt en die continu in beweging is. En we hadden al een groot netwerk in met name de mondzorg.’

 Wat voor kantoor zijn jullie?

‘Wij zijn een accountants- en advieskantoor dat zich uitsluitend richt op de medische professional en hun organisaties. Wij doen accountancy, belastingadvies, consultancy en vestigingsbegeleiding. Niet op een traditionele manier, maar volledig online en alles digitaal. Ons doel is om onze klanten zoveel mogelijk te ontzorgen als het gaat om financiële zaken. Wij bedienen vooral heel veel ondernemers in de mondzorg: tandartsen, kaakchirurgen, orthodontisten en mondhygiënistes. Toen we begonnen, waren we met z’n drieën. Inmiddels zijn we met twintig medewerkers, waarvan 5 partners. De afgelopen tien jaar hebben we dus een behoorlijke groei doorgemaakt.

Wat zijn de voordelen van het werken voor een bepaalde beroepsgroep?

Het leuke is dat je je in feite op een hele kleine nichemarkt begeeft. Daardoor weet je veel meer van een beroepsgroep dan een generalist. Deze kennis delen we ook met diverse beroepsorganisaties in de zorg. Een ander voordeel is dat wij benchmarks kunnen maken. Je kunt de winst- en verliesrekeningen van meerdere praktijken met elkaar vergelijken. Zo zie je heel snel of iemand het goed of minder goed doet. Ook kun je verder inzoomen op bijvoorbeeld de loonkosten per praktijk, de omzet per behandelkamer of andere kpi’s. Door de benchmarks kun je gerichter adviseren. Zo heb je veel meer toegevoegde waarde.

Zijn er ook nadelen?

De hele markt heeft moeite om aan personeel te komen. Ook wij kunnen lastig aan met name assistent-accountants en cliëntmanagers komen. Niet iedereen vindt het op voorhand leuk om zich te specialiseren. Het beheersen van alle wet- en regelgeving en weten hoe de verschillende praktijken zijn opgebouwd kost veel tijd. Ook maakt de krapte op de arbeidsmarkt het lastig om als kantoor te groeien. Wij proberen het op te lossen door onze succesvolle stagairs na hun stage een deeltijdbaan aan te bieden.

Wat vraagt het om een goede accountant in de zorg te zijn?

Het vraagt in elk geval betrokkenheid bij de klant en interesse voor meer dan alleen de jaarrekening. Je moet op de hoogte zijn van de wet- en regelgeving, bijvoorbeeld rondom tarieven en de nieuwe privacywetgeving. Ook moet je weten wat de rol van verzekeraars is. Daarnaast moet je het leuk vinden om de ontwikkelingen in de zorg te volgen. Zo zie je binnen de mondzorg een gestage groei van ketens. Dat vereist een andere manier van kijken naar een praktijk en naar de cijfers van zo’n praktijk. Alles rondom arbeidsrelaties is bovendien relevant en zorgt voor nieuwe uitdagingen. Veel zorgverleners werken bijvoorbeeld met waarnemers en praktijkmedewerkers op basis van een overeenkomst van opdracht. Daar moeten ook in het kader van de criteria van het fiscaalrechtelijke ondernemerschap duidelijke afspraken over gemaakt worden. Datzelfde geldt voor huisartsen die met verschillende disciplines samenwerken. Hoe richt je dat commercieel en fiscaal goed in? Door onze kennis van de branche kunnen wij ze daarin goed adviseren.

Jullie werken dus volledig online en alles gaat digitaal?

Dat klopt. We hebben verschillende softwareoplossingen, maar vanaf de start werken we al met Yuki. Yuki was en is het enige boekhoudpakket waar een scan en herkenoplossing al in de software is geïntegreerd. Met je mobiel een foto maken van een bonnetje wat dan automatisch werd verwerkt in de boekhouding, paste helemaal in het straatje van de tandartsen. Zodoende hebben wij samen met Yuki een aanbod voor de afgestudeerde tandartsen gemaakt. De klant kan bij ons de jaarrekening, belastingaangifte en advisering voor starters laten doen en krijgt de software van Yuki voor de boekhouding. Scan en herken heeft inmiddels elk boekhoudpakket, maar Yuki springt eruit wat gebruikersvriendelijkheid betreft. Het is heel makkelijk om via het platform met je klant te communiceren. Je stelt de vraag altijd bij het betreffende brondocument. Op die manier kan er nooit verwarring ontstaan. Daarnaast is het een totaaloplossing; alles is geïntegreerd en een koppeling met andere bedrijfssoftware is snel en makkelijk gemaakt. Wij hebben veel jonge ondernemers als klant. De innovatieve software van Yuki sluit goed aan bij de ambities van deze doelgroep.’

 

Categorie: Accountancy, Artikelen Tags: accountantskantoor, specialisatie, zorgaccountants

Tags: accountantskantoor, specialisatie, zorgaccountants
Studiereis Japan

Gerelateerde artikelen

16 oktober 2025

Van Lienden & Kooistra verder als VLK accountants & adviseurs

19 juni 2025

DH Accountants wordt Inspea

22 mei 2025

Van overleven naar leiden: de stap die elk kantoor móét zetten

4 februari 2025

Garanties niet geschonden, geen schadevergoeding voor koper van accountantskantoor

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Studiereis Japan

Kennispartner

Leiderschap mag prominenter op de agenda!

Partnercarrousel

AV-Top 50 | Grote stappen in ontzorgen accountant
AV-Top 50 |  AI biedt kansen, maar de werkdruk blijft een uitdaging
AFAS en Lefebvre Sdu maken juridische kennis toegankelijk voor iedereen op de werkvloer
Waarom Haasjes Administratiekantoor online met klanten ging samenwerken
AV-Top 50 | Menselijk maatwerk dankzij digitale slagkracht
Slim automatiseren? Dan moet je eerst standaardiseren met RGS
3 manier­en om urenregistratie te automatiseren
AV-Top 50 | Veiligheid data topprioriteit
AV-Top 50 | AI in de accountancy: efficiëntie met menselijke controle
Samen versnellen in accountancy: waarom intervisie juist nu het verschil maakt
Hoe Vermetten en Bizzcontrol de transitie naar advies waarmaken
Tijdswinst en uniformiteit door automatisering van het KYC-proces
De spagaat van de Wwft: vertrouwen of verantwoordelijkheid?
Wat voor jaar wordt 2026 voor de accountancy en compliance?
Administratiekantoor Boekhoudhelden boekt 82% van de facturen volledig automatisch
Wanneer is een werknemer ziek?
Een Nederlandse ondernemer met een Amerikaans paspoort? Let dan goed op
Hoe je advieswerk écht van de grond krijgt 
Erfbelasting:  de impact van een renteovereenkomst op een erfenis
Van rapporteren naar realiseren
Gen Z en Accountancy: Tijd voor verandering
DAC7-rapportage richting 31 januari: wat accountants nu praktisch moeten regelen
Sleutelrol accountant bij meldingsplicht transacties 
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Accountants en bedrijfswaardering: je bent een onmisbare schakel
Hoe standaard processen de sleutel zijn tot AI-gedreven Wwft
AI rukt op in finance, maar wie bewaakt de onderbouwing?
Secundaire arbeidsvoorwaarden in de accountancy: wat is standaard en wat is extra?
Digitale trends in de accountancy in 2026 (en waarom urenregistratie steeds belangrijker wordt)
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Wat moet de accountant doen bij een SBR Report Package?
De sleutel tot succesvolle onboarding? Betrokkenheid
5 tips om je klantdossiers slimmer te organiseren (zonder extra werk)
Hixtival | Jong talent versterken: het AV Young Professional Programma
De rol van private equity bij fusies en overnames
De mens is “nooit” de oorzaak van een datalek 
Efficiënte datamigratie voor accountantskantoren
Orde in de digitale chaos: zo pak je het aan
AV-Top 50 | De evolutie van AI: de AI als partner
Manifest Documents First: de slimste stap die je nog niet hebt gezet
Technologie combinerenmet businesskennis
Waarom AI geen feature is, maar de nieuwe fundering van jouw kantoor
De Vbar komt eraan. Tijd om grip te krijgen op je zzp-risico’s
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Meer financiële ruimte? De energiebon als slimme oplossing
AFAS en Lefebvre Sdu maken juridische kennis toegankelijk voor iedereen op de werkvloer
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Van visie naar keuze: waarom Newtone inzet op modernisering met Silverfin
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Werkgeverslasten berekenen: vijf vragen beantwoord     
Met de Standaard Bankverklaring via SBR zetten we een grote stap richting efficiënter en betrouwbaarder samenwerken
Een netwerk vol kennisen ervaring
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
Bestuurders en accountants opgelet: telkens doorgaan met een verlieslatende onderneming kan leiden tot persoonlijke aansprakelijkheid.
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Controleleider – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Accountant Adviseur Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Controleleider audit
PIA Group
Gevorderd Assistent Accountant – Enschede
BonsenReuling
Assistent-accountant (senior)
KRC van Elderen
Zelfstandig Assistent Accountant – Zuidwolde
Hendriksen
Teamleider Accountancy – Bleiswijk
aaff
Controleleider Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Beginnend Assistent Accountant Audit
PIA Group
Beginnend assistent accountant – Eibergen
BonsenReuling
Accountant (RA)
HLG Accountants & Adviseurs
Gevorderd Assistent Accountant
Hendriksen
Accountant Agri & Food-Raamsdonksveer
aaff
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Zelfstandig Assistent Accountant – Enschede
Hendriksen
Beginnend assistent accountant – Lichtenvoorde
BonsenReuling
Beginnend Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Adviseur Accountancy Agri & Food
aaff
Gevorderd Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Assistent accountant mkb
aaff
Assistent-accountant (senior)
KRC van Elderen
Relatiebeheerder – Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Manager Audit
Vallei Accountants
Controleleider audit
KRC van Elderen
Gevorderd Assistent Accountant
BonsenReuling
Adviseur Accountancy Agri & Food
aaff
Assistent-accountant controlepraktijk
KRC van Elderen
Adviseur mkb / Accountant
KRC van Elderen
Teamleider Accountancy – Hoorn
aaff
Junior Relatiebeheerder – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Controleleider – Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Senior Cliënt Adviseur
WEA Deltaland
Senior Fiscalist
PIA Group
Vacature assistent accountant (Varsseveld)
Westerveld en Vossers
Beginnend Assistent Accountant – Doetinchem
BonsenReuling
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Forfait schenk- en erfbelasting gaat mogelijk op de schop 78k weergaven

  • Belastingontwijking box 3: staatssecretaris relativeert risico’s 4.9k weergaven

  • Belangrijkste wijzigingen belastingen 2026: autobelastingen, loon- en inkomstenbelasting 4.7k weergaven

  • Belastingdienst start pilot kwaliteitsgerichte controle van OWR-formulieren box 3 4.7k weergaven

  • Mediabedrijf Audax hoeft van fiscus 80% coronaschulden niet af te lossen 4k weergaven

Vraag en aanbod

Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Administratiekantoor ter overname gezocht
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen