De eerste dag dat werkgevers een aanvraag konden indienen voor de zevende periode van de NOW is goed verlopen, meldt het UWV. Om 16 uur waren bij UWV zo’n 2.800 aanvragen binnengekomen. Dat zijn er meer dan op de eerste dag (26 juli) van de (tot nu toe rustigste) zesde periode NOW, toen op dat tijdstip zo’n 1.900 aanvragen binnen waren, maar minder dan bij de start van de eerdere vijf NOW-periodes.
Voorschot ditmaal in één keer betaald
De zevende periode NOW beslaat deze keer geen drie, maar twee maanden. Werkgevers met minimaal 20 procent omzetverlies kunnen een tegemoetkoming in de loonkosten krijgen voor de maanden november en december 2021. Net als in de zesde periode NOW is de tegemoetkoming maximaal 85 procent en kan er een maximaal omzetverlies van 80 procent worden opgegeven. Het voorschot is zoals altijd 80 procent van de berekende tegemoetkoming. Het voorschot wordt dit keer niet in termijnen betaald, maar in één keer.
Ook loonsteun voor bedrijven die na 1 februari 2020 zijn gestart
Nieuw in de zevende periode NOW is dat ook bedrijven die na 1 februari 2020 gestart zijn in aanmerking komen voor loonsteun. Om het omzetverlies te kunnen berekenen is er tenminste één maand volledige referentieomzet nodig vóór de NOW-periode. Dat betekent dat alle bedrijven die gestart zijn vóór 1 oktober 2021 in aanmerking kunnen komen voor NOW. Afhankelijk van wanneer een bedrijf is gestart, is de wijze waarop de referentie-omzet wordt berekend iets anders. De precieze voorwaarden voor starters en alle andere informatie over de zevende periode NOW is te vinden op de website van UWV.
Om werkgevers ruim de gelegenheid te geven om NOW aan te vragen, blijft het loket nog een maand open na afloop van de NOW-periode, tot en met 31 januari 2022.
Bron: UWV
Geef een reactie