arbeidsrecht Archieven · Pagina 10 van 21

15 maart 2023 Accountancy Vanmorgen

Aanpak draaideurconstructies: minister wil wachttijd van 5 jaar na 3 arbeidscontracten

Minister Van Gennip van SZW wil de strijd tegen draaideurconstructies op gaan voeren ‘om zo het perspectief op een contract voor onbepaalde tijd te vergroten’, kondigt ze aan.

1 maart 2023 Accountancy Vanmorgen

Relatiebeding is geen concurrentiebeding: loonvordering toegewezen

De kantonrechter boog zich in een zaak tussen een (voormalige) werkgever en een werknemer onlangs over het verschil tussen een relatie- en een concurrentiebeding. De werknemer was bij een bedrijf in dienst getreden dat gelieerd is aan een relatie van de werkgever, maar de kantonrechter oordeelt dat er geen sprake is van overtreding van het […]

17 februari 2023 Accountancy Vanmorgen

Aanzegverplichting geschonden: werkgever moet maandsalaris betalen

Als een werknemer stelt dat de werkgever niet aan de aanzegverplichting heeft voldaan en de werkgever stelt daar niets tegenover is de kans groot dat de kantonrechter de werkgever tot betaling veroordeelt.

17 februari 2023 Accountancy Vanmorgen

Betere bescherming voor klokkenluiders, bewijslast verschuift naar werkgevers

Op 18 februari treedt de Wet bescherming klokkenluiders in werking. Melders van misstanden worden daardoor beter beschermd. Als zij aangeven benadeeld te zijn door hun werkgever vanwege hun melding, ligt de bewijslast voortaan bij de werkgever om aan te tonen dat dat niet zo is. Ook worden meer melders beschermd dan alleen werknemers in dienstverband.

8 februari 2023 Accountancy Vanmorgen

Schriftelijk akkoord vaststellingsovereenkomst mag per mail of WhatsApp

Ten aanzien van het schriftelijkheidsvereiste en de totstandkoming van een beëindigingsovereenkomst is niet alleen een handtekening vereist, maar kan in omstandigheden ook worden volstaan met een schriftelijk akkoord per e-mail of WhatsApp-bericht. Dat oordeelt de kantonrechter in een zaak tussen Lidl en een assistent-supermarktmanager.

7 februari 2023 Accountancy Vanmorgen

Te weinig uren in coronatijd: uitbetaling vakantietijd lager

Een werknemer van een Amsterdamse kopieerwinkel die in de coronaperiode zonder reden en toestemming veel minder uren werkte dan van hem mocht worden verwacht moet dat verrekenen met zijn vakantiedagen, oordeelt de kantonrechter. De kopieerwinkel moet hem wel nog 198 vakantie-uren aan vakantiedagen uitbetalen, wat neerkomt op ruim 3900 euro bruto.