BCS HR Software, een van de grotere leveranciers van software voor HR en payroll, neemt de HR & Payroll tak van Centric over. Het is de vierde acquisitie van BCS sinds Main Capital in april 2022 als investeerder aan boord stapte.

BCS HR Software, een van de grotere leveranciers van software voor HR en payroll, neemt de HR & Payroll tak van Centric over. Het is de vierde acquisitie van BCS sinds Main Capital in april 2022 als investeerder aan boord stapte.
Wat zijn de trends in HR- en salarisland? Weet jij al precies wat je aan ontwikkelingen kunt verwachten dit jaar? In dit artikel zoomen we in op drie ontwikkelingen.
HR is niet alleen een succes- maar ook een faalfactor. En dus moet je er als controller iets mee. Zeker als je werkt bij een mens intensieve organisatie zoals onderwijs, zorg, openbaar vervoer of andere soorten van dienstverlening. Het zijn dan immers kritische succes- en faalfactoren, die grote impact hebben op het functioneren en de […]
Tussen het loon van mannen en dat van vrouwen gaapt nog altijd een kloof, signaleert het CBS. Nederlandse bedrijven moeten daarom verplicht openheid van zaken geven over de salarissen die ze betalen, vindt bijna de helft van de HR-professionals.
Enthousiaste, energieke en gemotiveerde medewerkers zorgen, samen met een goed product of dienst, voor tevreden klanten en de best mogelijke cijfers. Toch zijn ondernemers soms terughoudender tegenover investeren in hun medewerkers dan in bijvoorbeeld inkoop of marketing. Welke boodschap heb je als accountant dan voor de ondernemer? Mijn advies aan de ondernemer: investeer in medewerkers! […]
Werkgevers moeten ‘succesvol ouder worden op het werk’ beter faciliteren. Dit stelt de Tilburgse hoogleraar Dorien Kooij vrijdag in haar inaugurale rede.
Privacy en dataveiligheid stonden vorig jaar nog bovenaan de prioriteitenlijst bij HR-professionals, maar zijn dit jaar ver weggezakt. Dat concluderen AFAS Software, adviesbureau Berenschot en uitgever Performa na onderzoek.
HR-professionals zullen in 2020 voor het eerst sinds vijf jaar niet langer de werving van nieuwe medewerkers als topprioriteit hebben, maar juist scholing en behoud van huidige medewerkers. Dit blijkt uit het onderzoeksrapport ‘HR-Trends 2019-2020’ van AFAS Software, Berenschot en Performa.
Een sollicitant niet uitnodigen op basis van leeftijd, geslacht, woonplaats of afkomst? Meer dan de helft van de HR-verantwoordelijkheden (56%) geeft aan dat persoonsgegevens altijd een bepaalde rol spelen in het sollicitatieproces, of je dit nu wilt of niet.
Het aantal unieke (online) vacatures voor professionals werkzaam binnen het HR-vakgebied is het afgelopen jaar met 35 procent gestegen.
Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.
Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.