In een economie waarin ondernemingen steeds flexibeler worden en steeds vaker een combinatie van activiteiten exploiteren is een verplicht gesteld bedrijfstakpensioenfonds (Bpf) vaak een hoofdpijndossier. Ondernemers realiseren zich niet welke verplichtingen hieruit voortvloeien. Dit terwijl in Nederland voor het merendeel van de sectoren een verplicht gesteld Bpf geldt.

