• Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Vaktechniek
  • Blog
  • Thema
    • AV1 2023: Lifestyle en carrière
    • AV3 2022: ICT en Kengetallen
    • AV2 2022 : Bedrijfsoverdracht
    • AV1 2022: Lifestyle en carrière
    • Checkpoints
    • Corona
  • Partners
  • Software
  • Opleidingen
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
  • AV Top 50
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • STAP-budget
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • STAP-budget
Accountancy Vanmorgen

  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Vaktechniek
  • Blog
  • Thema
    • AV1 2023: Lifestyle en carrière
    • AV3 2022: ICT en Kengetallen
    • AV2 2022 : Bedrijfsoverdracht
    • AV1 2022: Lifestyle en carrière
    • Checkpoints
    • Corona
  • Partners
  • Software
  • Opleidingen
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
  • AV Top 50
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
Home » Uit de zakelijke mediationpraktijk (3): De kwestie…

Uit de zakelijke mediationpraktijk (3): De kwestie…

Accountancy, Blog

11 december 2018 door Fiscount

Accountancy Vanmorgen

We zijn aanbeland bij het tweede gedeelte van de eerste bijeenkomst. Het eerste gedeelte van deze bijeenkomst stond in het teken van een aantal formaliteiten en procedurele afspraken. Dit zal bij het begin van de tweede bijeenkomst nogmaals aandacht krijgen, voorafgaand aan het ondertekenen van de mediationovereenkomst.

Op de vraag wat precies de kwestie inhoudt en wie ik als eerste het woord mag geven, blijft het heel even stil. Dan geeft Jan aan dat hij dat ‘het beste’ kan verwoorden. Terwijl ik Jan het woord geef, kijk ik naar Piet zijn reactie. Piet kijkt weg en laat een kleine ‘snuif’ horen.

Jan geeft aan dat hij en Piet het niet eens worden over de prijs van de aandelen die Jan van Piet zal kopen. Het gaat om het 50%-belang in Drukkerij BV. ‘Je weet het weer mooi te vertellen’ zegt Piet. ‘Daar gaat het natuurlijk helemaal niet om’. ‘Hoezo’, zegt Jan, ‘je hebt zelf je aandelen aangeboden’. ‘Ja, in een opwelling. Omdat je mij probeert uit de zaak te werken’.

Ik vraag Piet toe te lichten hoe hij de kwestie ziet. Piet legt uit dat Jan achter zijn rug om met iemand heeft gesproken die zijn aandelen zou moeten gaan kopen. ‘Ik denk na over de toekomst’, zegt Piet, ‘ik neem aan dat je toch over een aantal jaren met pensioen gaat’. ‘Dat bedoel ik’, vult Piet aan en zwijgt verder. Daarna is het stil. Ik wacht even.

Om wat meer gevoel bij de kwestie te krijgen, vraag ik de heren naar hun leeftijd en hun ambities. Zowel Jan (56) als Piet (61) geven hiervan een schets. Al pratende komt naar voren dat Jan vindt dat Piet veel te weinig commercieel is. Piet is de technische man. ‘Piet is belangrijk, maar voor zijn functie verdient hij eigenlijk te veel, zeker als je daar de helft van de winst bij optelt’, aldus Jan. Langzaam wordt duidelijk hoe Jan en Piet bij elkaar gekomen zijn. Piet heeft in het verleden een online product ontwikkeld. Hij kreeg het niet verkocht. Jan wel. En zo is de samenwerking gestart. ‘Zonder mij had je niks’, zegt Jan. ‘Jij zonder mij ook niet’, snauwt Piet.

Dan wordt het weer stil…

Zoals zo vaak, kan het enige tijd duren voordat helder wordt wat voor partijen nu eigenlijk de kwestie is. In dit geval is het een gevoel van een onjuiste verdeling in de ogen van een van beiden. Verschillende opvattingen over beloningsverhoudingen, talenten, kwaliteiten, tijdsbesteding, arbeidsmoraal, risico- en opofferingsbereidheid etc. spelen hierbij een rol, zo blijkt.

Los van hun juridische positie, vindt Jan zijn aandeel in de winst en zijn beloning te laag. Er is scheefgroei ontstaan, volgens hem. Hij vindt dat aan hem meer toekomt dan aan Piet. Piet vindt de volstrekte gelijkwaardigheid (ieder 50% van de aandelen, beiden directeur met gelijke beloning) prima en terecht. Beiden verschillen niet van mening dat zowel het product als de verkoop succesvol zijn.

De kwestie speelt zich af op overtuigingsniveau en daar parkeer ik ‘m ook. We zitten inmiddels, in totaal, een kleine 6 kwartier aan tafel. Noch Jan noch Piet doet een poging om ook maar iets bij te dragen aan een oplossing. Partijen zijn nog louter druk met hun eigen standpunt te ‘verkopen’. Aan een oplossing zijn beiden nog helemaal niet toe.

‘Ik heb nog een vraag aan jullie’, zo geef ik aan. ‘Stel dat we nog 1 of wellicht nog enkele malen bij elkaar komen, wat zouden jullie dan bereikt willen hebben? Wat zouden jullie willen dat de uitkomst is van dit mediationtraject? Piet geeft aan dat hij daar eerst over wil nadenken. Jan hoopt dat de kwestie dan is opgelost. Ik vraag Jan wat hij met ‘opgelost’ bedoelt. Jan ligt toe dat hij graag de aandelen wil overnemen voor een redelijk ‘prijsje’ en dat Piet wel gewoon blijft werken totdat hij de technische kant heeft opgelost. ‘Zie ik eruit als gekke Gerritje?’ vraagt Piet. Nog enigszins doorvragend blijkt ook Jan niet helemaal scherp te hebben wat hij zelf onder ‘opgelost’ verstaat. Deze laatste vraag wordt dan ook het huiswerk voor de tweede bijeenkomst.

Wordt vervolgd…

drs. Servaas M.M. Vrijburg is algemeen directeur Fiscount | zakelijk mediator | behulpzaam bij leiderschapsontwikkeling

Lees wat voorafging:

Uit de zakelijke mediationpraktijk (1) | Telefoontje…
Uit de zakelijke mediationpraktijk (2) | De eerste bijeenkomst…

 

Categorie: Accountancy, Blog Tags: mediation

Tags: mediation

Gerelateerde artikelen

25 april 2023

De positieve bijvangst van een mislukte mediation (2)

22 maart 2023

Voldoende deugdelijke grondslag vermogensopstelling AA, hoger beroep ongegrond

28 mei 2021

Arbeidsconflict, ziekmelding en de ideale rolverdeling

12 mei 2021

De 10 fasen van een zakelijk mediationtraject

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Hoofdsponsor

Vaststellingsovereenkomst (vso) – afspraak is afspraak, of toch niet?

Partnercarrousel

Exact logo
Hoe je als klein kantoor je positie kunt versterken
Wat te doen bij een datalek? Onderneem deze stappen!

GAC is leverancier van Microsoft Dynamics 365 …  

Accountmanager op non-actief gesteld wegens ongewenste appjes
Zeven feitjes over vakantiegeld
AV-Top 50 | Boekhoudsoftware met een ziel
Verduurzaming zorgt voor meer groene businesscases
Coronabetalingsregeling houdt op: wat kan je als accountant voor je klant doen?
Hoe je als accountant je klant helpt met het delen van bestanden
Yuki logo 042021
Duurzaamheidsmonitor van Visma-bedrijven Yuki en SmartTrackers maakt verplichte rapportage toegankelijk voor mkb
Veilig mailen als accountant? Zo doe je dat
Koen Scheepers adviseur bij Credion
RSM: “CSRD is geen one size fits all”
Vier tips voor een beheersbare planning voor accountants
De toegevoegde waarde van de accountant als copiloot
Vijf tips om meer medewerkers in SharePoint te laten werken
Caseware nieuw aug 2022
Reanda als eerste in Nederland aan de slag met AUDIT+ van Caseware
Zo regel je efficiënt een statutenwijziging
Uitbreiding NT Middelgroot faciliteert aanleveren van één dataset aan KvK en bank voor middelgrote ondernemingen
Het belang van een passende bedrijfscultuur
Maximaal profiteren van Microsoft 365? Zo doe je dat in 6 stappen met Power BI

CONTENT MARKETING VOOR DE FINANCIËLE SECTOR Maak je …  

Hoeveel is kennis waard?
Fiscount en Markus Verbeek Praehep gaan opleidingsaanbod combineren
Het einde van papierwerk: hoe automatische factuurverwerking het verschil maakt
KANS-klachten door beeldschermwerk voorkomen
Silverfin en PKIsigning ontwikkelen software-integratie voor accountants
Hoe bereid je je als accountant voor op een toezichthouder van de WWFT?
Visma Pinkweb logo
Verhoog werkgeluk door efficiënter werken
Vaststellingsovereenkomst (vso) – afspraak is afspraak, of toch niet?
Vakantie tijdens verlof en verzuim, hoe zit dat precies?
Data is de sleutel voor minder werkdruk bij accountantskantoren
Wat moet je doen als je op een phishinglink hebt geklikt?
Zo werkt digitalisering ook voor jouw kantoor

Meest gelezen

  • ‘Rekeningrijden kost werkenden honderden euro’s extra per maand’
  • Personalia | De meitransfers in de accountancy
  • Tuchtzaak tegen algemeen directeur ADR na rapport over accountantswerk bij NOW
  • Achteraf opgestelde urenstaat voldoet volgens rechtbank toch

Checkpoints van Fiscount en AV

Abonneer nieuwsbrief AV

Vacatures

Gevorderd Assistent Accountant Gouda
Lansigt
Manager audit
Moore MTH
Financieel administratief medewerker
Scab
Belastingadviseur BTW – Venlo
Flynth
Relatie beheerder MKB
Moore MTH
Gevorderd assistent accountant • Dordrecht
WEA Deltaland
Assistent-Accountant (zelfstandig)
KRC Van Elderen
Cost Accountant
Top Onions
Gevorderd Assistent Accountant
Moore MTH
Adviseur internationaal
Flynth
Officemanager
van Helder
Supervisor Assurance | Amersfoort, Hoofddorp, Ede, Arnhem en Utrecht
CROP
Controleleider
Moore MTH
Boekhouder
Gelders Genootschap
Supervisor audit in Oud-Beijerland
Moore DRV
Assistent-Accountant
Yours Accountancy
Supervisor audit in Brabant
Moore DRV
Gevorderd assistent-accountant MKB
Moore MTH
Allround vennotabel accountant RA – Den Haag
Klop & Partners B.V.
Beginnend assistent-accountant MKB duaal
Moore MTH
Assistent Accountant (24 – 40 uur)
Flynth
Gevorderd Assistent Accountant | Hoofddorp, Amersfoort, Arnhem, Ede en Utrecht
CROP
Controleleider
WEA Gouda
Meewerkstage Accountancy
Flynth
Director accountancy & advies
Baker Tilly
Relatiebeheerder – Accountant
Moore MTH
Zelfstandig assistent accountant MKB
Moore MTH
Assistent Accountant Samenstel
Lansigt
Vennotabel AA/RA manager te Aalsmeer
Klop & Partners
Controleleider
Lansigt
Werkstudent accountancy MKB
Moore MTH
Assistent Accountancy en Advies
HLB Witlox
Senior Assistent Accountant Audit
HLB Witlox Van den Boomen
Ervaren Assistent-Accountant (32 – 40 uur)
Jongejan & Partners
Aankomend Accountant-Administratieconsulent
Yours Accountancy
Manager Accountancy en Advies
HLB Witlox Van den Boomen
Manager audit
Moore MTH
Accountant Agro
Flynth
Ondernemende Belastingadviseur (32-40 uur)
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
(senior) Medewerker aangiftepraktijk
Scab
Beginnend Belastingadviseur (32-40 uur) – Beverwijk of Haarlem
De Hooge Waerder
Assistent Audit
Lansigt
Financieel administratief medewerker
Fiscount
Assistent Accountant Agro
Flynth
ASSISTENT-ACCOUNTANT (24 – 40 uur)
Jongejan & Partners
Assistent-Accountant controlepraktijk (beginnend)
KRC Van Elderen
Relatiebeheerder / Accountant MKB
Moore MTH
Docent Accountancy (1,0 fte)
Hogeschool van Amsterdam
Assistent Accountant Audit
HLB Witlox Van den Boomen
Relatiebeheerder / Accountant MKB
Moore MTH
Senior external auditor/aankomend vennoot
Klop
Assistent Accountant (24 – 40 uur)
Flynth
Data-Scientist (medior)
Coney Minds
Externe Accountant
Coney Minds
Vennotabel Directeur audit RA
Klop
Medewerker Facturatie
Flynth
Fiscalist (24-40 uur) – Alkmaar
De Hooge Waerder
Relatiebeheerder MKB
Moore MTH
Medewerker Aangiftepraktijk
Yours Accountancy
Floormanager / Assistent – Accountant
Jongejan & Partners
Assistent-Accountant (gevorderd) / aankomend adviseur mkb – Zwolle
KRC Van Elderen
Voorzitter en een lid Raad van Commissarissen Countus Groep B.V.
Countus Groep B.V.
Belastingadviseur Agro
Flynth
Zelfstandig Assistent Accountant voor samenstelpraktijk (32-40 uur)
KRAMERKUIPER accountants|adviseurs
Relatiebeheerder / Accountant MKB
Moore MTH
Belastingadviseur
Flynth
Werkperiode Junior assistent accountant samenstelpraktijk
Scab
Ervaren assistent-accountants samenstelpraktijk (dit betreft meerdere vacatures)
WEA Gouda
IT Auditor
Lansigt
Senior Manager Samenstelpraktijk
RSM
(zelfstandig) Assistent-accountant
van de Kamp & van Gelder
Vennotabel RA external auditor te Amsterdam
Klop & Partners
Assistent accountant duaal
Flynth
Assistent-Accountant (gevorderd) – Wezep
KRC Van Elderen
Senior Manager Accountancy & Advies | Ede
CROP
Senior Assistent Accountant Audit
Flynth
Assistent Accountant
Marshoek
Director accountancy & advies
Baker Tilly
Beginnend assistent-accountant MKB
Moore MTH
Zelfstandig Assistent Accountant | Amersfoort, Ede, Hoofddorp en Utrecht
CROP
Intern Controller/ Auditor
Gemeente Heerde
(Senior) Manager Accountancy & Advies
HLB Witlox Van den Boomen
Gevorderd assistent-accountant / beginnend controleleider
KRC Van Elderen
Senior financial auditor
Gemeente Haarlem
Opdrachtmanager Accountancy & Advies
Witlox van den Boomen
Senior Supervisor Assurance | Amersfoort, Arnhem, Ede, Hoofddorp en Utrecht
CROP
Controleleider
Moore MTH
Manager Assurance | Amersfoort, Arnhem, Ede, Hoofddorp en Utrecht
CROP
Gevorderd Assistent Accountant (Assurance)
KRAMERKUIPER accountants|adviseurs
Accountant RA (Nijmegen)
Konings & Meeuwissen
Adviseur Corporate Finance (32-40 uur) – Alkmaar
De Hooge Waerder
Controleleider Supermarkten
Lansigt
Senior accountant relatiebeheerder mkb in Bergen op Zoom
Moore DRV
Senior assistant audit in Zeeland
Moore DRV
Traineeship Accountancy Alphen aan den Rijn
Lansigt
Senior manager Accountancy general practice samenstelpraktijk te Arnhem
Klop
Relatiebeheerder – 32-40 uur p.w | Brielle
WEA Deltaland
(Junior) Accountant
Lansigt
Beginnend assistent-accountant MKB
Moore MTH
Medewerker Belastingadvies
Flynth

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Software
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen