relatiebeding Archieven · Accountancy Vanmorgen

4 september 2024 Accountancy Vanmorgen

Concurrentiebeding houdt stand bij de rechter, zwaarwegende bedrijfsbelangen

Een werknemer die in dienst is bij een nieuwe werkgever moet zich houden aan het concurrentie- en relatiebeding van haar oude werkgever, oordeelt de kantonrechter. Het concurrentie- en relatiebeding is noodzakelijk vanwege zwaarwegende bedrijfsbelangen.

17 juli 2024 Accountancy Vanmorgen

Voormalige eigenaar accountantskantoor overtrad relatiebeding met bedienen klanten

In een kort geding bij de rechtbank Limburg heeft een accountantskantoor met succes een beroep gedaan op het relatiebeding en het daar aan gekoppelde boetebeding dat in de aandelenkoopovereenkomst met de voormalige eigenaar was opgenomen.

28 februari 2024 Accountancy Vanmorgen

Fiscale adviespraktijk verdenkt oud-werknemer van fraude, maar inzage in mails is fishing expedition

Na onderzoek van bedrijfsrecherchebureau Hoffmann legde een Amsterdams belastingadvieskantoor bewijsbeslag op WhatsApp- en e-mailcorrespondentie van een belastingadviseur die inmiddels elders werkt. Het kantoor vermoed fraude via een valse schenkingsakte en overtreding van het in de arbeidsovereenkomst opgenomen geheimhoudingsbeding en het relatiebeding.

1 maart 2023 Accountancy Vanmorgen

Relatiebeding is geen concurrentiebeding: loonvordering toegewezen

De kantonrechter boog zich in een zaak tussen een (voormalige) werkgever en een werknemer onlangs over het verschil tussen een relatie- en een concurrentiebeding. De werknemer was bij een bedrijf in dienst getreden dat gelieerd is aan een relatie van de werkgever, maar de kantonrechter oordeelt dat er geen sprake is van overtreding van het […]

29 juli 2022 Accountancy Vanmorgen

Alleen vrees voor concurrentie onvoldoende, relatiebeding onbillijk benadelend voor werknemer

Als een werkgever vreest dat een overstappende werknemer potentieel concurrerende werkzaamheden gaat verrichten bij een commerciële relatie, moet de werkgever dat wel onderbouwen om succesvol aanspraak te kunnen maken op het relatiebeding in de arbeidsovereenkomst. Alleen de vrees zelf is niet genoeg om een zwaarwegend bedrijfsbelang aan te nemen.

16 maart 2022 Accountancy Vanmorgen

Fiscalist overtreedt relatiebeding, moet accountantskantoor 70.000 euro boete betalen

Een fiscalist verkocht zijn cliëntenportefeuille aan het Ridderkerkse Fidor Accountants en Advies en bleef daarna op basis van een overeenkomst van opdracht werkzaamheden uitvoeren voor Fidor. De fiscalist begon echter weer voor zichzelf en overtrad daarbij het relatiebeding dat in de overeenkomst van opdracht was opgenomen, oordeelde de rechtbank Rotterdam onlangs.

23 februari 2022 Accountancy Vanmorgen

Geen onrechtmatige concurrentie door accountant die klanten voormalig werkgever meenam

Een accountant was relatiemanager bij een accountants- en bedrijfsadviesbureau in Venlo en zegde in 2016 zijn arbeidsovereenkomst op. Enkele klanten wilden overstappen naar het kantoor waar hij vennoot werd en de accountant verzette zich na het inwinnen van juridisch advies niet tegen die overstap. Zijn voormalige werkgever en diens opvolger waren daar echter bepaald niet […]

18 augustus 2021 Accountancy Vanmorgen

Ultrakort dienstverband, werknemer toch aan concurrentiebeding gehouden

Ondanks een zeer kort dienstverband van 11 werkdagen moet een werknemer zich toch houden aan de naleving van de bedingen in zijn arbeidsovereenkomst, waaronder het concurrentiebeding.

5 maart 2020 Accountancy Vanmorgen

Werknemer niet gehouden aan relatiebeding bij overstap naar accountantskantoor

Een consultant en zijn voormalige werkgever, werving en selectiebedrijf Sophia Group, stonden onlangs tegenover elkaar bij het Gerechtshof Amsterdam nadat de consultant was overgestapt naar een accountantskantoor dat klant is van Sophia Group.

21 november 2019 Accountancy Vanmorgen

Hof: Recruiter accountantskantoor die oud-collega ‘meenam’ niet in overtreding

De krapte op de arbeidsmarkt in de accountancy zorgt soms voor scherpe strijd om goede arbeidskrachten. Een middelgroot accountantskantoor vond dat een voormalig medewerker daarin te ver ging, door als adviseur werving & selectie bij een ander accountantskantoor een voormalige collega aan een nieuwe baan te helpen.