• Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Vaktechniek
  • Blog
  • Thema
    • Lifestyle en carrière
    • AV-Top 50
    • Corona
    • Checkpoints
  • Partners
  • Software
  • Opleidingen
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
Accountancy Vanmorgen

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
Aanmelden nieuwsbrief
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Vaktechniek
  • Blog
  • Thema
    • Lifestyle en carrière
    • AV-Top 50
    • Corona
    • Checkpoints
  • Partners
  • Software
  • Opleidingen
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
Home » 3 randvoorwaarden voor een schaalbaar advieskantoor

3 randvoorwaarden voor een schaalbaar advieskantoor

Accountancy

12 mei 2022 door AdminPulse

81,4% van ondernemend Nederland wil dat de accountant verder kijkt dan de jaarrekening en strategisch advies geeft voor de lange termijn. Voor kantoren waar piekdrukte en een personeelstekort heerst is dit een uitdaging. Want waar ga je de tijd en ruimte vandaan halen om dit te doen? Je bedrijf opschalen is een mooie oplossing. Met hetzelfde aantal FTE, meer werk verzetten.

Het verschil tussen groei en schaalbaarheid

Om te beginnen leggen we je het verschil uit tussen groei en schaalbaarheid. Groei wil zeggen, meer personeel en dus ook meer verkopen. Opschalen betekent daarentegen dat je met dezelfde hoeveelheid mensen meer werk kunt verrichten en dat je je organisatiestructuren aanpakt om groei aan te kunnen en te bevorderen. Met een schaalbaar advieskantoor, creëer je uiteindelijk meer tijd en ruimte om echt het verschil te maken voor ondernemers. Om dit succesvol te doen zijn de volgende 3 randvoorwaarden essentieel.

1. Betrouwbare samenwerkingspartners

Allereerst is het essentieel dat je de samenwerking opzoekt met vakspecialisten. Deskundige personen, die jouw bedrijf ondersteunen op gebieden waar nog kennis mist of ter verbreding van specifieke kennis. De juiste kennis direct in huis nemen is lastig gelet op de personeelsschaarste in de branche. Vier op de 10 accountantskantoren kampt hiermee. Het coöpereren met partners scheelt kostbare tijd. Een voorbeeld: stel een ondernemer wil drie medewerkers ontslaan en vraagt zich af wat de financiële consequenties zijn. Zonder de juiste kennis in huis, vraagt dit om uitzoekwerk. De doorlooptijd van de vraag schiet omhoog én dit staat de schaalbaarheid van je bedrijf in de weg. Besteedt alles uit aan vakspecialisten wat  niet behoort tot de kern van jouw business. Het anticiperen op specifieke klantvragen gaat hierdoor sneller en efficiënter en dat met dezelfde hoeveelheid mensen.

Boschland Accountants werkt samen met vakspecialisten

Boschland Accountants is een partij dat nauw samenwerkt met vakspecialisten onder de paraplu van WAQ (Wagenvoort Advies Compas). Zij hebben een verscheidenheid aan diensten gebundeld, zodat zij ondernemers snel kunnen voorzien van de juiste adviezen én om het efficiënt werken te bevorderen. Hierdoor kunnen zij ondernemers met hetzelfde aantal FTE nog meer bieden dan eerst. Ga maar na wat voor positief effect dat heeft op klanten.

2. Een goed verdienmodel

Je verdienmodel bepaalt voor 40% het succes om op te schalen stelt de KVK in hun rapport. Het abonnementsmodel is een mooi voorbeeld van een zeer schaalbaar verdienmodel. Laat klanten een vast bedrag betalen voor het verrichten van de administratie. Door automatisering ben je hier minder uren aan kwijt. Zet deze tijdsbesparing in om klanten te adviseren en voldoe hiermee aan de strategische verwachtingen van ondernemers. Het voordeel van abonnementsvormen is dat je precies ziet wat er iedere maand binnenkomt. Koppel dit gegeven aan je uitgaven en creëer overzicht in je cashflow. Dit inzicht is belangrijk, want wanneer investeringen meer geld kosten dan dat ze opleveren wordt opschalen een stuk lastiger.

3. De inzet van technologie

Slimme technologie helpt je bedrijf op te schalen. Met de juiste tools versnel en optimaliseer je bedrijfsprocessen en verminder je onnauwkeurigheden. Schaalbare advieskantoren werken vanaf het begin al efficiënt. Tijdrovende handmatige taken zijn geautomatiseerd. Denk aan compliance dienstverlening, zoals het verrichten van de administratie, het opstellen van de jaarrekening en het indienen van de BTW-aangifte. Door het automatiseren en centraliseren van werkprocessen houd je tijd vrij om te doen wat echt belangrijk is voor de klant. Technologie is dus een mooi middel om op te schalen. De kosten van slimme tools zijn lager in verhouding tot de omzet en je kunt meer doen met minder mensen.

Download direct

Kortom, deskundige samenwerkingspartners, het juiste verdienmodel en technologische middelen zijn 3 belangrijke aspecten om je bedrijf op te schalen. Je maakt tijd vrij om meer waarde toevoegend werk te doen. Echter kan opschalen alleen als de basis van jouw kantoor op groei is ingericht. Wat de perfecte basis is voor jouw groeiende accountantskantoor? Dat ontdek je in ons e-book: 5 tips voor de perfecte basis voor jouw groeiende accountantskantoor. Download het e-book via onderstaande afbeelding.

Bron: AdminPulse


Categorie: Accountancy

Geef een antwoord Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Meest gelezen

  • CONTOUR Accountants bundelt krachten met Crowe Foederer
  • Accountantsverklaringen NOW vaak ontoereikend, minister: teleurstellend
  • Van Rij verwacht miljarden belastingschuld af te moeten schrijven
  • Regelingen waarop het rechtsherstel box 3 effect heeft

Partnercarrousel

Alles wat je moet weten over de executoriale titel
Efficiënter samenwerken met klanten: wat is daarvoor nodig?
Visma Pinkweb logo
Digitaal ondertekenen met Visma | PinkWeb nu nog vollediger
Belastingaangifte 2021: doorvragen helpt (7 voorbeelden)
Exact logo
Exact lanceert Exact Globe+
Yuki logo 042021
Waarom de moderne accountant investeert in cloud-accounting
Asista Werkplekbeheer biedt Practical een veilige totaaloplossing
Integrated Accounting: controle en inzicht over alle processen
Waarom een accountancy-dashboard werkt voor kantoren met ambitie 
Slimme koppelingen voor een toekomstbestendig accountantskantoor
AFAS lanceert complete boekhoudoplossing voor ondernemers en accountantskantoren
5 tips voor acccountants om medewerkers mee te krijgen in de transitie naar een toekomstgericht kantoor
3 randvoorwaarden voor een schaalbaar advieskantoor
Het verschil tussen payroll en salarisadministratie
Zwangerschap: hoe zit het met verlof en verzuim?
4 tips hoe je omgaat met veranderende software en applicaties
Personalia | Annemarie van der Pol wordt nieuwe COO bij SBR Nexus
Hoe een online facturatieprogramma het verschil maakt voor Marck
Hoge werkdruk en gebrek aan ‘handjes’?
De digitale handtekening: wat moet je er als accountant over weten?
Fiscount en Markus Verbeek Praehep gaan opleidingsaanbod combineren
Accountantskantoor, ken je QicsMilestones al?
De benoeming van een bestuurder en de managementovereenkomst
‘Er is voor de MKB-accountant een wereld te winnen’
Startups krijgen meer ruimte voor buitenlands personeel
keurmerk ritregistratie
Geld besparen met BTW over privégebruik auto
Door dreigende nieuwe rechtspraak is vertrouwenspersoon in de accountancybranche verstandiger dan ooit 
Credion
Credion Den Haag breidt uit naar Delft-Westland
Leergang Herstructureringsdeskundige voor accountants wordt herhaald

Checkpoints van Fiscount en AV

Abonneer nieuwsbrief AV

Vacatures

Manager Assurance
CROP
Accountant manager samenstel in Middelburg
Moore DRV
Relatiebeheerder zelfstandig (fulltime)
UNP accountants adviseurs
Assistent Accountant, 32 – 40 uur Goes
acconavm
Specialist sociale zekerheid
Fiscount
Fiscalist
Extendum
Controleleider  
Scab
Accountant AA (24-40 uur per week in Alphen aan den Rijn of Gouda)
Lansigt
Controleleider
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
Controleleider (32-40 uur per week in Alphen aan den Rijn of Ridderkerk)
Lansigt
Jaarrekening Specialist, Dordrecht
Visser &Visser
Ervaren accountantsadviseurs (AA/RA)| HBO | 24 – 40 uur | Thuiswerken | Groot netwerk
Fiscount
Senior IT-Audit Professional
CROP
Staff Compilation
CROP
(Senior) marketeer
Fiscount
Klantmanager
Finance Plus
Relatiebeheerder BonsenReuling Doetinchem
BonsenReuling
Beginnend Assistent-Accountant 
KRC Van Elderen
Accountant, Amstelveen
Stolwijk Registeraccountants en Belastingadviseurs
Ervaren fiscalist-estate planner
Fiscount
Assistent Accountant, Oud-Beijerland
Visser & Visser
Ervaren assistent-accountant en afgestudeerde AA-er
WEA Accountants & Adviseurs
Ervaren accountmanager
Fiscount
Zelfstandig Assistent Accountant, Barendrecht
Visser & Visser
Tax Manager
Crop
(Junior) Assistent Accountant Controlepraktijk (Audit)
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
Gevorderde assistent accountancy MKB- Beek -Maastricht
acconavm
Ervaren allround fiscalisten in Noord-West en Oost-Nederland
Fiscount
Senior Assistent Accountant RA
Share Impact Accountants
Assistent accountant – samenstelpraktijk
Scab
Professional – Loonadministrateur
Van Oers Accountancy & Advies
Senior Assistant Accountant RA – Alkmaar, Amsterdam, Hoofddorp, Utrecht, Rotterdam, Eindhoven en Heerlen
RSM
Senior Assistent Accountant Samenstel​praktijk
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
Relatiebeheerder
Scab
Supervisor Compilation
CROP
(Junior) Assistent Accountant Samenstelpraktijk
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
Manager bij Coney Accountancy & Analytics (min 32 uur)
Coney
Accountant Internationaal
Visser & Visser
Professional – Medewerker accountancy
Van Oers
Fiscount Fiscalisten
Fiscount
Assistent-Accountant (gevorderd)
KRC Van Elderen
Accountant relatiebeheerder in Rotterdam
Moore DRV
Fiscaal jurist
WEA Accountants & Adviseurs
Senior Supervisor Assurance
CROP
Werken als Salarismedewerker Interim en Detachering
Rikst
Assistent-Accountant (gevorderd) / aankomend adviseur MKB
KRC Van Elderen
Controleleider in Terneuzen
DRV
Assistent Accountant (32-40 uur per week in Alphen aan den Rijn, Gouda of Ridderkerk)
Lansigt
Assistent Accountant in audit & iAccountancy Praktijk
Coney
Assistent accountant samenstelpraktijk
Van der Vlugt Accountants
Assistent Controlepraktijk (24-40 uur) – Alkmaar
De Hooge Waerder
Assistent Accountant (24-40 uur) – Alkmaar/Heerhugowaard/Beverwijk
De Hooge Waerder
Relatiebeheerder / Accountant
KRC Van Elderen
Assistent accountant
Rikst
Accountant (AA/RA)
SMK Accountants
Opdrachtleider met belangstelling om ook ITGC thema op te pakken
Coney
Ondernemende Belastingadviseur
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
Assistent accountant controlepraktijk
Scab
(Senior) controller / teamleider Rotterdam
Yaarwerk
Salarismedewerker Interim en Detachering
Rikst
Assistent accountant in Breda
Moore DRV
Accountant Internationaal
Visser & Visser
Accountmanager Accountant AGRO
acconavm
Relatiebeheerder Accountancy
Visma
Manager accountancy samenstelpraktijk
acconavm
Fiscount zoekt een specialist sociale zekerheid
Fiscount
Boekhouder – Accounting & Treasury (m/v/x) 20-24 uur, Amsterdam en hybride
Duits-Nederlandse Handelskamer
Adviseur MKB Accountancy
NBA
Assistent Accountant
Schuiteman
Ervaren controleleider (fulltime)
UNP accountants adviseurs
Administratief consulent (32-40 uur)
BROADSTREET
Fiscalist
SNP Adviseurs
Partner & Externe Accountant
Coney
Supervisor Assurance
CROP
Medewerker Financiële administratie (m/v/x) 24-40 uur, Den Haag
Duits-Nederlandse Handelskamer
Zelfstandig assistent accountant samenstel
SNP Adviseurs
Beginnend assistent-accountant samenstelafdeling
SMK Accountants
(Zelfstandig) assistent-accountant
van de Kamp & van Gelder
Ervaren agro-fiscalist | HBO | WO | 24 – 40 uur | Thuiswerken | Groot netwerk
Controleleider
SNP Adviseurs
Product Marketing Specialist Accountancy
Visma
Startend assistent accountant (fulltime)
UNP accountants adviseurs
Assistent accountant Controlepraktijk
Van der Vlugt Accountants
Manager Accountancy & Advies
Lentink De Jonge
Fiscaal medewerker accountantspraktijk
Van der Vlugt Accountants
Fiscount zoekt accountants (AA/RA)
Fiscount
Professional – Loonadministrateur Onderwijs
Van Oers
Supervisor Compilation
CROP
Senior Assistent Accountant
Schuiteman
Senior Assistent Accountant Controlepraktijk
Boon Accountants Belastingadviseurs/ Boon Registeraccountants
Senior Accountant / Teamleider Samenstelpraktijk, vestiging Barneveld
Visser & Visser
Gevorderd assistent accountant in Sliedrecht
Moore DRV
Gevorderd Assistent Audit (32-40 uur per week in Alphen aan den Rijn, Gouda of Ridderkerk) 
Lansigt
Junior administratief medewerker Nieuwegein, 32-40 uur
van helder
Supervisor Assurance
CROP
Accountant AA (24-40 uur) – Beverwijk
De Hooge Waerder
Compliance officer vaktechneut (24-32 uur in overleg)
UNP accountants adviseurs
Financial Controller
ENTRPNR

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Software
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen