De 30%-regeling kan niet worden voortgezet als tussen twee dienstverbanden meer dan drie maanden liggen. Volgens Hof Amsterdam geldt die termijn als objectieve maatstaf voor de schaarste van de deskundigheid van de werknemer.
8 mei 2024
Kabinet biedt UWV ruimte voor groot experiment met sollicitatieplicht
Het kabinet wil meer inzicht in wat het beste werkt om mensen met een WW-uitkering weer aan een baan te helpen. Daarom heeft de ministerraad ingestemd met een voorstel van minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid dat het UWV juridisch de ruimte geeft voor een groot experiment met de sollicitatieplicht binnen de WW.
10 januari 2023
Werkgevers blijven waarde hechten aan sollicitatiegesprek
Slechts 6% van de ondervraagde werkgevers heeft in 2022 open hiring ingezet als wervingsmethode. Daarnaast vindt 78% van de werkgevers open hiring geen geschikte methode om nieuw personeel te werven voor hun organisatie. Dat blijkt uit onderzoek van UWV onder 4500 werkgevers.
7 december 2022
JAN© introduceert solliciteren via hologram
JAN© Accountants en Adviseurs claimt als eerste organisatie in Nederland hologrammen in te zetten tijdens de sollicitatieprocedure. Donderdag worden ze voor het eerst gebruikt tijdens de ‘Sollicitatie To Go’.
9 september 2022
Omgekeerde wereld: Joanknecht solliciteert bij kandidaat
In de jacht naar nieuw talent draait het Eindhovense Joanknecht de rollen om. Het accountantskantoor solliciteert bij mogelijk geschikte kandidaten in plaats van andersom.
15 maart 2022
Werkgevers vinden vaardigheden belangrijker dan werkervaring en diploma’s
Werkgevers vinden het vooral belangrijk dat sollicitanten beschikken over de juiste vaardigheden en vakkennis en hechten minder belang aan de aanwezigheid van relevante werkervaring of diploma’s en certificaten bij sollicitanten. Dit blijkt uit het UWV-werkgeversonderzoek.
9 september 2021
CARRIÈRE | Solliciteren: je kaarten op de borst of open kaart?
De arbeidsmarkt voor accountants is een ouderwetse kandidatenmarkt: talent kan bij vrijwel elk kantoor direct aan de slag. Johan Dijkstra, van recruiter WeCruite deelt zijn beste tips over verstandig solliciteren: communiceer slim met je werkgever.
26 april 2021
Belastingdienst trekt kwart meer sollicitanten
De Belastingdienst blijft een populaire werkgever. Vorig jaar kwamen er een kwart meer sollicitaties binnen dan in 2019. De fiscus heeft onder meer accountants nodig.
3 september 2020
Hof oordeelt anders dan CRM: geen leeftijdsdiscriminatie Essent bij vacaturevervulling Senior Auditor
‘De hiring managers voorkeur gaat uit naar iemand met een big 4 achtergrond met 5 tot 10 jaar werkervaring’, motiveerde Essent in 2017 haar keuze om een sollicitant af te wijzen voor de functie van Senior Auditor. Die motivatie bracht de sollicitant ertoe om de energiemaatschappij tot aan het Gerechtshof ’s-Hertogenbosch ter verantwoording te roepen […]
31 juli 2019
Helft Nederlanders durft op functies te solliciteren waar ze ongekwalificeerd voor zijn
51 procent van de Nederlanders durft door de huidige arbeidskrapte op banen te solliciteren waarvoor zij niet de juiste opleiding hebben gevolgd. Onder twintigers ligt dit percentage zelfs op 65 procent. Dit blijkt uit onderzoek dat zakelijke dienstverlener Brunel door PanelWizard liet uitvoeren onder 1.158 Nederlanders. Maar liefst 74 procent van de ondervraagden zegt door […]
