Je kunt geen krant openslaan of er staat wel een artikel, interview of opiniestuk in over het ‘glazen plafond’. Vrouwen geven dat glazen plafond al jaren de schuld van hun achterstand op carrièregebied. Maar hebben vrouwen niet zelf een grote verantwoordelijkheid om die te doorbreken?

Ilkay Kilic werkt zeven jaar bij Vermetten|accountants en adviseurs en heeft niet alleen het bedrijf zien groeien. Ook hij zelf ontwikkelde zich in rap tempo. ‘Als je doet wat je leuk vindt, voeg je veel waarde toe.’

Brouwers Accountants & Adviseurs heeft de werk-privébalans hoog in het vaandel staan en heeft met name oog voor het sportieve aspect. Accountant Johnny Jassies en controleleiders Merel van Bekkum en Robin Reitsma leggen uit waarom dat zo goed is voor de sfeer in het bedrijf: ‘Mensen komen hier niet alleen maar om hun werk te […]

‘We werken hard en gaan voor de beste kwaliteit, maar dat gaat wel hand in hand met voldoende ontspanning’, vertelt Pepijn van Rooij, partner bij HLB Witlox Van den Boomen. Het kantoor zet dan ook hoog in op een gezonde werk-privébalans. Van Rooij draait zijn hand niet om voor honderd kilometer trailrunning. We vroegen hem […]

Het is een ABC’tje: de A van Apeldoorn, de B van de volle breedte en de C van Chris Lans. De registeraccountant zit bij Boon Accountants Belastingadviseurs helemaal op zijn plek. ‘We werken samen hard aan teaminspanningen, maar wel met een gezonde balans tussen werk en privé.’

Hebben alle accountants altijd al een grote voorliefde voor cijfers gehad? Nee hoor, Erik Bakker wilde juist graag iets doen met talen. Toch trok ook het bedrijfsleven hem wel.

Een snuffelstage in 2002 vormde voor Marco Korthof het begin van een bijzondere loopbaan bij Hoek en Blok accountants | belastingadviseurs | juristen in Sliedrecht. In twintig jaar ontwikkelde hij zich van leerling-accountant tot AA-accountant en relatiebeheerder. Nog altijd piekert Korthof er niet over van werkgever te wisselen.

Raymon Keijzers werkt al vanaf zijn achttiende in de accountancy. Hij heeft de opleiding voltooid naast een baan bij KPMG. Na vijftien jaar als partner te hebben gewerkt, heeft hij in februari 2022 de overstap gemaakt naar Crowe Peak.

Accountants die bij Fiscount werken, hebben een afwisselende agenda: ze werken veel vanuit huis en geven geregeld trainingen op locatie. Inhoudelijk krijgen ze te maken met bijzondere accountancykwesties. De krenten uit de pap, vinden juridisch adviseur (internationale) loonheffingen Hans Tabak en fiscalist Hendrik Beverloo.