De lonen van werknemers voor wie in september een nieuwe cao werd afgesloten, zijn gemiddeld met 4,4 procent gestegen. Dat is de sterkste gemiddelde toename in een maand sinds de eeuwwisseling.
6 oktober 2022
Grootste cao-loonstijging in jaren, maar inflatie is hoger
De cao-lonen zijn in het derde kwartaal van 2022 met 3,4 procent gestegen ten opzichte van hetzelfde kwartaal een jaar eerder. Dat is de grootste stijging na het eerste kwartaal van 2009 (3,6 procent).
29 september 2022
Lonen stijgen net zo hard als eind jaren zeventig
De lonen zijn in september gemiddeld met bijna 5 procent gestegen. Dat is het hoogste niveau sinds eind jaren zeventig, blijkt uit voorlopige cijfers van werkgeversvereniging AWVN. Eind jaren zeventig was de inflatie nog niet de helft van de huidige.
31 maart 2022
Grootste stijging cao-lonen sinds twee jaar
De cao-lonen zijn in maart gemiddeld met 3,3% gestegen. Dat is de grootste sprong sinds december 2019. Met een inflatie van 5,2% kampen werknemers echter nog steeds met een reële loondaling.
12 augustus 2021
Loonafspraken zetten opwaartse trend voort
In de nieuwe cao’s die worden gesloten, krijgen werknemers gemiddeld een loonsverhoging van 2,3% vergeleken met een jaar geleden, meldt werkgeversvereniging AWVN. Daarmee zet de stijgende trend door.
3 juli 2020
Instroom jonge werknemers en flexwerkers remt loongroei
De brutoloonstijging tussen 2014 en 2018 is achtergebleven bij de cao-loongroei over die jaren, ondanks een aantrekkende economie en een krapper wordende arbeidsmarkt. De instroom van jonge werknemers en flexwerkers in die periode heeft dit mede veroorzaakt, blijkt uit gezamenlijk onderzoek van DNB en CPB.
2 januari 2020
Lonen stijgen hard, prijzen harder
In 2019 was de CAO-loonstijging met 2,5 procent de grootste in tien jaar. De prijzen stegen echter nog net iets harder (2,6 procent). Dit blijkt uit cijfers van het CBS.
3 januari 2019
Werknemers ondanks koopkrachtbeloften per saldo niet beter af
Werknemers gaan er, ondanks de door het kabinet aangekondigde koopkrachtverbetering, alleen op vooruit als werkgevers bereid zijn tot een stevige loonsverhoging. Belastingwijzigingen maken dat er op de loonstrookjes onder de streep een iets hoger netto bedrag staat, maar prijsstijgingen doen dat voordeel teniet.
7 december 2018
Tijd-voor-tijd regeling toch wel mogelijk per 1-1-2019 zonder cao!
Overwerk wordt regelmatig gecompenseerd via een tijd-voor-tijd regeling. In veel blogs en online artikelen wordt de indruk gewekt dat tijd-voor-tijd vanaf 1 januari 2019 alleen nog maar mogelijk is als daarover in een cao afspraken zijn gemaakt. Dat zou betekenen dat er in veel branches/sectoren (zonder cao) geen tijd-voor-tijd regeling meer zou mogen worden toegepast. […]
28 juni 2018
Loonstijging voor 170.000 winkelmedewerkers
Winkelmedewerkers krijgen een loonsverhoging. CNV, de Unie en AVV zijn akkoord met de werkgevers over een nieuwe cao, maakt branchevereniging INretail bekend. FNV was gepasseerd bij de cao-gesprekken.
