• Magazines
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • F&O-nieuwsbrief 12 juni
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • F&O-nieuwsbrief 12 juni
  • Nieuwsbrief
Accountancy Vanmorgen

  • Magazines
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Fusies en overnames | Private equity transformeert mkb-overnamemarkt

Fusies en overnames | Private equity transformeert mkb-overnamemarkt

Accountancy

De Nederlandse overnamemarkt voor mkb-bedrijven heeft de afgelopen jaren een gestage groei doorgemaakt, met uitzondering van het turbulente jaar 2023. Een absolute gamechanger in de markt is de komst van private equity-partijen. Zij hebben met hun aanzienlijke investeringen de dynamiek van mkb-overnames ingrijpend veranderd.

15 mei 2024 door Peter Rikhof

De Nederlandse overnamemarkt voor mkb­ bedrijven is al jaren een groeimarkt. Met als uitzondering het jaar 2023 (oorlog, stijgende rente, hoge inflatie) is het aantal fusies en over­names van bedrijven met maximaal 50 werk­nemers vanaf 2017 continue gegroeid. Ging het in 2017 om 2.660 fusie en overnames in 2022 telde het CBS 4.335 transacties, een groei van ruim 60 procent. Belangrijke aanjagers van de groei van het aantal transacties zijn de vergrijzing en een significant hogere omloopsnelheid van bedrij­ven. Was een ondernemer vroeger gemiddeld dertig jaar actief met zijn of haar bedrijf, nu is dat misschien nog maar tien tot vijftien jaar. Daar­door is de gemiddelde omloopsnelheid van een bedrijf in de afgelopen 10 jaar verdubbeld en is ook het aantal transacties navenant toegenomen.

Groeimarkt

De absolute gamechanger in de mkb-­overname­markt is de toetreding van private equity partijen geweest. Aangetrokken door de aantrekkelijke rendementen hebben investeringsfondsen de afgelopen jaren vele honderden miljoenen euro’s geïnvesteerd in mkb­bedrijven. Dit leidde en leidt tot vele tientallen transacties, vaak in de vorm van een pre­exit, groeifinanciering of een honderd procent overname. Uit een analyse van overna­meadviseur Marktlink kwam naar voren dat bij de 300 transacties die zij in de afgelopen drie jaar hebben begeleid, pakweg de helft een private equity partij betrokken was. Vooral groothandels, productiebedrijven, IT­-bedrijven, installateurs en e-­commercebedrijven waren doelwit. En het einde van deze trend is nog lang niet in zicht.

Ook voor de komende tijd zijn nog vele honder­den miljoenen euro’s beschikbaar. Het Haagse Main Capital Partners haalde vorige maand met twee nieuwe fondsen zelfs het recordbedrag van €2,4 miljard op voor investeringen in software­ bedrijven. Main heeft inmiddels €6 miljard onder beheer en behoort daarmee tot de grotere private­-equity fondsen in Nederland.

Transactieprijzen

Waar het aantal transacties over de jaren is toe­genomen zijn de gemiddelde transactieprijzen de afgelopen vijf jaar redelijk stabiel gebleven. Cijfers van de Brookz Overname Barometer, het halfjaarlijkse onderzoek van overname­ platform Brookz, geven aan dat er in de periode 2019 – 2023 gemiddeld 4,81 keer EBITDA werd betaald voor een mkb-­bedrijf, met een band­breedte tussen 4,95 en 4,65 keer EBITDA. Belang­rijk aspect om bij deze benchmark mee te nemen is de omvang van het bedrijf. Uit wetenschappelijk onderzoek is gebleken dat hoe kleiner een onder­neming, hoe groter de kans dat de verwachte vrije kasstromen niet zullen worden gerealiseerd. Denk bijvoorbeeld aan de afhankelijkheid van bepaalde klanten of leveranciers, of de afhanke­lijkheid van bepaalde technische knowhow die bij vertrek van personeel snel kan afnemen. Dit kan forse impact hebben op de rendementen en dus ook op de waarde van een onderneming. De hogere risicopremie die van toepassing is op kleinere bedrijven (de zogenaamde “Small Firm Premium”) veroorzaakt een waardedrukkend effect. Als gevolg daarvan zijn de betaalde EBIT­DA-­multiples voor grotere bedrijven gemiddeld hoger dan de betaalde multiples voor kleinere bedrijven. Het verschil in de EBITDA­multiple tussen bedrijven met een genormaliseerde EBITDA van € 200.000 en €5 miljoen bedraagt 1,9. Respec­tievelijk gemiddeld 3,9 x EBITDA bij een klein bedrijf versus 5,8 x EBITDA bij een groot bedrijf).

Legio dwarsverbanden

Wie met een analytische bril naar de overname­markt en de markt voor kleinere accountants­ en administratiediensten kijkt, ziet legio dwars­ verbanden. Allereerst zijn accountants­- en administratiekantoren in essentie zelf ook mkb­-bedrijven. En hebben als zodanig met dezelfde uitdagingen te maken als “gewone” bedrijven. Digitalisering, personeelskrapte, stevige kosten­stijgingen en daarbovenop ook nog eens vergrij­zing met daarmee samenhangende opvolgings­problematiek. Ten tweede bestaan de meeste klanten van accountants­ en administratie­ kantoren zelf ook weer uit kleine zelfstandigen en mkb­-bedrijven. Veel mkb­-ondernemers hebben een sterke vertrouwensband met hun (externe) boekhouder en de accountant.

En het draait in beide markten om persoonlijke dienstverlening. Daarbij fungeert de boekhouder en accountant vaak als vertrouwenspersoon en adviseur bij belangrijke bedrijfsbeslissingen. Een andere overeenkomst tussen de overnamemarkt en de markt voor accountants­ en administratie­diensten is dat het allebei al jaren groeimarkten zijn. Personeelstekorten en nieuwe regelgeving zorgen ervoor dat ook de komende jaren de tarieven en omzetten van de accountants­ en administratiekantoren zullen blijven stijgen. Vorig jaar stegen de tarieven nog met circa 5,5%, onder meer door de hogere lonen in een structu­reel krappe arbeidsmarkt. Na twee uitzonderlijke jaren door de coronapandemie realiseerde de accountancybranche in 2022 een groei van 3,6% in het aantal gefactureerde uren. In 2023 lag het groeitempo iets lager met een volumegroei rond de 2,5%. Ondanks een naar verwachting licht hogere economische groei in 2024, verwacht het CBS en ING Research voor 2024 eveneens een volumegroei van circa 2,5%, waarmee het gema­tigde groeitempo van 2023 wordt voortgezet.

Private equity

Ook de markt voor accountants­- en administratie­diensten is inmiddels in het vizier van investeer­ders gekomen. Het groei­ en ontwikkelpotentieel van deze markt zorgt ervoor dat in de afgelopen jaren diverse grote private equity partijen zijn toegetreden. Volgens BHB Dullemond, een over­nameadvieskantoor dat zich richt op accountants­ kantoren, zien investeerders de accountancy­ en administratiemarkt als een aantrekkelijke propositie omdat er ruimte is voor consolidatie, er hoge marges worden behaald en de sector laag cyclisch is. Het kopen van een sterk platform­bedrijf, en daarmee het opbouwen van waarde door middel van goed uitgevoerde add­-ons, kan binnen deze markt een bovengemiddeld rendement opleveren. Recente voorbeelden van dergelijke investeringen zijn de overname van accountantskantoor De Jong & Laan door private-­equity firma Waterland, de aankoop en samenvoeging van HLB Witlox Van den Boomen, Koenen en Co en PKF door Avedon, en de over­name van Vanhier en van SVC Accountants & Adviseurs door de Belgische Pia Group. In totaal heeft private equity de afgelopen twee jaar tijd voor ruim €800 miljoen aan Nederlandse accountants­ en administratiekantoren opgekocht en enkele tientallen deals gesloten. De markt voor mkb-­accountants die geen wettelijke controles doen, is anno 2024 nog altijd sterk gefragmen­teerd. Eind 2023 waren er in Nederland bijna 1900 kantoren met vijf werknemers of meer. Kortom, een markt die rijp is voor consolidatie en schaal­vergroting, vertelde Ewout Brouwers, de be­stuursvoorzitter van PIA Group in Nederland, onlangs in het Financieel Dagblad. Naast de toetreding van private equity is de markt voor accountants­ en administratiediensten opgeschud door een tweede ingrijpende ontwikkeling: de opkomst van online boekhouddiensten. Nieuwe partijen als Kees de Boekhouder, Jortt en Informer zorgen voor druk op het bestaande businessmodel (uur x tarief) van de traditionele kantoren. Het dwingt deze kantoren uit te kijken naar het verschuiven van hun dienstverlening richting hoogwaardige adviesdiensten, bijvoor­beeld rondom financiering, fiscaliteit en bedrijfs­overname.

Fuseren, overnemen of verkopen

Ondanks een kleine dip in 2023 is het nog altijd druk op het gebied van fusies en overnames. Omdat er bij private equity investeerders nog ge­noeg geld beschikbaar is, zullen ze ook de komen­de jaren een belangrijke rol blijven spelen als aan­jager van nieuwe transacties. De accountancy­ en administratiemarkt wordt als een stabiele en rendabele investering gezien, de verwachting is dat de consolidatie zich daarom onverminderd zal voorzetten. Daarbij zal door de vergrijzing het aanbod van kleinere accountants­ en administra­tiekantoren de komende jaren flink toenemen. Gedwongen door uitdagingen als het personeels­tekort, digitalisering en de steeds hogere vaktech­nische kwaliteitseisen staan veel kantoren voor de keuze: verkopen, zelf groeien en overnemen of verkopen?

Net als bij reguliere mkb­-bedrijven zijn er in toe­nemende mate eigenaren van kantoren die al op relatief jonge leeftijd overwegen hun kantoor te verkopen en/of overwegen zich aan te sluiten bij een platformorganisatie. Dit kan bijvoorbeeld door middel van een pre-exit; eigenaren verkopen een deel van hun aandelen aan een investeerder of strategische partij waarbij de verkoper nog met een belang betrokken blijft bij het bedrijf. Dit biedt verkopers de mogelijkheid een deel van de waarde van hun kantoor te verzilveren, nog een aantal jaren te blijven werken en daarna het resterende belang uit te laten kopen. Als de waarde van het kantoor dan wordt vergroot, is het mogelijk daar nog voor een deel van mee te profiteren.

Waardering

Voor de DGA en of partner die overweegt zijn of haar kantoor geheel of gedeeltelijk te verkopen is het uiteraard van belang om daar ook een goede prijs voor te krijgen. Een veel gehanteerde vuist­regel om tot een waardering te komen is het gebruik van een omzetmultiple, dat is een factor maal de jaaromzet van een kantoor. Bij een accountantskantoor schommelt deze multiple meestal tussen de 0,7 en 1,1 keer de omzet. Een andere benchmark is EBITDA multiple van de Brookz Overname Barometer. Volgens de meest recente Barometer is de multiple van een bedrijf actief in de sector Zakelijk dienstverlening 4,8 x EBITDA, met een bandbreedte die zich beweegt tussen 4,5 en 5,5 x EBITDA. Daarbij is het goed om te beseffen dat het hier om een gemiddelde gaat dat op zijn best leidt tot een indicatieve waarde­ring. Maar het gemiddelde bedrijf bestaat niet.

Elk bedrijf is uniek waarbij zoals eerder gemeld omvang ook een belangrijke rol speelt. Om de waardering te finetunen wordt er daarnaast ook vaak gekeken naar de kwaliteit van de omzet (spreiding, aandeel recurring), de kwaliteit en leeftijdsopbouw van het personeel en de afhanke­lijkheid van de eigenaar en de verschillende partners. Tot slot is het nog belangrijk te weten dat waardering en prijs twee verschillende grootheden zijn. Een goed onderbouwde waarde­ ring is op zijn best een belangrijk uitgangspunt, maar de uiteindelijk verkoopprijs wordt nog altijd in de onderhandelingen bepaald.

SPREIDING EBITDA MULTIPLES PER SECTOR*
(Bron: Brookz Overname Barometer Februari 2023)


Deze bijdrage komt uit de eerste editie van het AV-magazine met als thema Fusies en overnames. Dit magazine is verschenen in mei 2024. Zie: https://www.accountancyvanmorgen.nl/kennisdoc/av-1-2024-fusies-en-overnames. Beluister ook onze podcast AV on Air over dit onderwerp.

Categorie: Accountancy Tags: AV-1-2024-fusies-en-overnames

Tags: AV-1-2024-fusies-en-overnames

Gerelateerde artikelen

15 augustus 2024

Fusies en overnames | Van accountant naar ademcoach en schipper

15 augustus 2024

Fusies en overnames | Reeds afgekocht pensioen in eigen beheer en echtscheiding

5 augustus 2024

Fusies en overnames | Win-winsituatie

1 augustus 2024

Fusies en overnames | Bedrijfsoverdracht via activa-passivatransactie of verkoop van aandelen

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Hoofdsponsor

Onderzoek: kantoren zetten AI steeds vaker in om de kwaliteit van controles te verbeteren

Kennispartner

Waarom steeds meer administratiekantoren gaan voldoen aan de NIS2

Partners

Zie digitalisering als versterker in plaats van vervanging van mensen
Private equity in accountancy: drie spanningsvelden die het vak veranderen
AFAS behaalt B Corp-certificering: “Dit past bij wie we zijn en hoe we impact maken”
Waarom Haasjes Administratiekantoor online met klanten ging samenwerken
AV-Top 50 | Menselijk maatwerk dankzij digitale slagkracht
Wat verstaan we in de accountancy onder efficiënt werken? 
5 redenen waarom accountants tijd verliezen in Excel
Visionplanner Lente Boost 2026: ruimte voor groei door slimme werkprocessen
Stap-voor-stap haalt Juyst het meeste uit haar practice management 
Hoe beter je accountants worden, hoe minder je verdient.
De ‘S’ van slimme ondernemers: hoe Syfers adviseert met vooruitstrevende technologie 
‘De accountant is essentieel voor ondernemers in het mkb’
Waarom jouw DGA-cliënt echt een arbeidsovereenkomst nodig heeft
Autoboeker haalt investering op voor verdere ontwikkeling AI-platform
Z login heeft dé oplossing voor intermediairs die efficiënt willen werken
de autonome AI-boekhouder
Intercompany-verhoudingen: een onderschat risico voor accountants
Eenvoudig bankrekeningen koppelen met Twinfield, Exact Online en Snelstart
Is mijn baan over een paar jaar verdwenen?
Welke compliance risico’s moet je als accountant continu monitoren?
Lyanthe lanceert pre-accounting platform Lyanthe Next
De verschillende etiketteringskeuzes bij IB en btw
Spraakgestuurde facturen en automatische bonverwerking: efficiëntere samenwerking tussen accountant en cliënt
Wwft-compliance in 2026: doen we het beter dan vorig jaar?
Administratiekantoor Boekhoudhelden boekt 82% van de facturen volledig automatisch
Waarom automatisch afletteren alleen werkt met slimme koppelingen
Pensioencommunicatie anno 2026 mag burgerlijk ongehoorzaam
De bedrijfsarts: zo begeleid je je klant door het verzuimtraject
Amerikaanse belastingplicht: wat is mijn rol als Nederlandse accountant?
Het functiegemak van de INT bij adviezen over en aangiften van erf-en schenkbelasting.
Van zij-instromer naar accountant: hoe het Schakeltraject nieuw talent aantrekt in de Accountancy
DAC8 leidt tot 15 procent hogere crypto-compliancekosten
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Fusies en overnames | Met waardebepalingen bedrijfsadvies dichter bij de ondernemer
Klanten met een buitenlandse holding? Zo houdt het BFT jouw Wwft-dossiers tegen het licht
Driver-based models: de essentiële bouwstenen voor elk finance team
Wat kost cultuurmismatch jouw kantoor?
Werkdruk in de accountancy: geen gevoel maar een datavraagstuk
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Een digitale handtekening kiezen lijkt simpel. Totdat de praktijk begint.
De impact van automatisering op declarabele uren in de accountancy 
De verborgen kosten van de mailbox
Van najagen naar verwerken: waarom vraagposten je proces blokkeren (en hoe je dat stopt)
De rol van private equity bij fusies en overnames
De mens is “nooit” de oorzaak van een datalek 
“De informatievoorziening van Like-IT was doorslaggevend”
‘Wat efficiëntie écht betekent voor accountants: overzicht en ‘in control’
De trein vertrekt. Jij kiest of je instapt.
Zo benut je het echte potentieel van AI in jouw accountantskantoor 
“Het werkt toch prima? Dat is vaak precies het probleem”
Fusies en overnames | Succesvol groeien in de accountancy? Begin bij je mensen 
Waarom accountants advieskansen missen rond HR-automatisering en subsidies
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Speech to text in compliance software: zo besparen accountants twintig minuten per dossier
Risicocategorieën AI Act blijven onderbelicht, terwijl de verplichtingen al gelden
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Grip op samensteldossiers: zo verbeter je kwaliteit en compliance
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Complimenten geven aan medewerkers: dit kan het opleveren  
Fiscaal onzakelijksheidsvermoeden bij verkoop aandelen na splitsing in strijd met Fusierichtlijn
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
Wie bepaalt of een bestuurder een tegenstrijdig belang heeft? De Hoge Raad geeft duidelijkheid!
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Assistent-accountant Samenstelpraktijk 
Aksos
Gevorderd assistent accountant – Lichtenvoorde
BonsenReuling
Assistent Accountant (Uden)
Wey & Fields group
Junior manager audit
Bentacera
Assistent Accountant internationaal
PIA Group
Analyst Business Improvement
PIA Group
Assistent-Accountant
Jongejan & Partners
Controleleider voor de profitsector
PIA Group
Gevorderd assistent accountant – Doetinchem
BonsenReuling
Accountant Agri & Food – Gorinchem
aaff
Gevorderd assistent accountant – Elst
BonsenReuling
Adviseur Accountancy – Nijverdal
aaff
Senior Assistent Accountant MKB (FIO-team)
Bentacera
Gevorderd assistent accountant Audit – Almelo
BonsenReuling
Corporate Finance Advisor
KNAV
Accountant Adviseur – Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd assistent accountant – Denekamp
BonsenReuling
Supervisor controlling & accounting
KNAV
Senior assistent accountant | samenstel
Scab
Controleleider publieke organisaties
PIA Group
Accountant (AA)
Vallei Accountants
Junior Controleleider Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Assistent-accountant Samenstelpraktijk 
PIA Group
Controleleider
Scab
Medior assistent accountant • Druten
WEA Deltaland
Assistent accountant Agri & Food  – Terneuzen
aaff
Senior assistent accountant audit
Bentacera
Controleleider / Accountant Auditpraktijk
PIA Group
Audit assistent
KNAV
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Junior Relatiebeheerder – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd assistent accountant
BonsenReuling
Relatiebeheerder Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Eindverantwoordelijk Accountant Samenstel (RA of AA)
PIA Group
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Maisleverancier betaalt tonnetje extra aan eigenaar veevoerbedrijf: accountant ziet omkoping 5.3k weergaven
  • AA greep niet in toen dga ex benadeelde met echtscheidingsregeling: doorhaling 4.5k weergaven
  • Raad van State akkoord met reparatiewet nieuw pensioenstelsel 3.4k weergaven
  • Medewerkers registreren gewerkte uren vaak pas dagen later 2.5k weergaven
  • AA berispt voor scheppen ‘papieren werkelijkheid’ 2.3k weergaven

Vraag en aanbod

Administratiekantoor ter overname gezocht
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Ter overname aangeboden: accountantskantoor in West-Friesland
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen