gebruikelijk loon Archieven · Pagina 4 van 7

28 februari 2024 Accountancy Vanmorgen

Loon van dga uitzendbureau terecht gecorrigeerd

Een dga slaagt er bij het gerechtshof Den Haag niet in om aan te tonen dat hij slechts administratieve werkzaamheden voor zijn BV verrichtte, en evenmin dat het gebruikelijk loon op een lager bedrag moet worden vastgesteld dan het normbedrag.

19 januari 2024 Accountancy Vanmorgen

Gebruikelijkloonregeling in 2024: hoe zit het precies?

Voor wie geldt de gebruikelijkloonregeling precies? Hoe bepaal je het gebruikelijk loon en in welke gevallen mag je het gebruikelijk loon lager vaststellen dan € 56.000?

14 november 2023 Accountancy Vanmorgen

Gebruikelijk loon dga beperkt tot € 15.000, verzuimboete terecht

Hoewel een dga aangeeft in 2019 geen werkzaamheden voor zijn bv te hebben verricht oordeelt Hof Amsterdam anders. De dga voert aan dat zijn taxibedrijf pas in 2020 echt actief is geworden, maar het hof oordeelt dat in 2019 al de nodige handelingen zijn verricht en een beperkt gebruikelijk loon van toepassing is voor een […]

31 oktober 2023 Accountancy Vanmorgen

Controle na niet nakomen fiscale verplichtingen administratiekantoor, gebruikelijk loon dga terecht

Een man beweert dat hij alleen formeel bestuurder is en geen werkzaamheden heeft verricht voor een uitzendbureau. Hof Den Haag oordeelt echter dat de fiscus terecht € 45.000 aan gebruikelijk loon in aanmerking heeft genomen. De aanslag is bovendien niet gebaseerd op zijn registratie in de FSV, maar op legitieme gronden.

20 juni 2023 Accountancy Vanmorgen

Accountant die jarenlang geen aangiftes deed naar Hoge Raad over gebruikelijk loon en boetes

Een accountant en zijn eigen accountantskantoor verzuimden al sinds het begin van de eeuw om btw-, ib- en vpb-aangiften te doen. Nadat de Belastingdienst ambtshalve aanslagen oplegde voerde de zeventiger daarover verschillende gerechtelijke procedures, omdat hij de aanslagen onjuist vond. Daarbij maakte hij uiteindelijk zelfs de gang naar de Hoge Raad.

2 juni 2023 Accountancy Vanmorgen

Lager fictief loon door beperkte inzetbaarheid onvoldoende onderbouwd

Een dga die bij een mishandeling was betrokken heeft in zijn IB-aangifte over 2019 ten onrechte geen gebruikelijk loon opgenomen, oordeelt de rechtbank Noord-Nederland. Hoewel er dat jaar aanzienlijke bedragen voor zorgkosten aan de dga zijn uitgekeerd door een zorgverzekeraar, vindt de rechtbank dit te weinig als bewijs dat de dga in 2019 aanzienlijk minder […]

31 maart 2023 Accountancy Vanmorgen

Tweede Kamer loopt nog niet warm voor initiatiefwetsvoorstel belastingheffing box 2 en BOR

De Tweede Kamer heeft donderdag voor het eerst gedebatteerd over het initiatiefwetsvoorstel van PvdA en GroenLinks over box 2 en de bedrijfsopvolgingsregeling (BOR). Met het voorstel wordt beoogd om enkele knelpunten in de fiscale behandeling van aanmerkelijk belang weg te nemen.

22 maart 2023 Accountancy Vanmorgen

Huuropbrengsten dga verkapte winstuitdelingen, verlies BV geen reden bijstellen gebruikelijk loon

Een directeur-grootaandeelhouder (dga) heeft een huurovereenkomst op eigen naam gesloten terwijl de vennootschap eigenaar van het verhuurde onroerend goed is. Hij stelt de huurovereenkomst op eigen naam te hebben gesloten om beslag op de huuropbrengsten te vermijden. Daarnaast stelt hij dat geen vermogensverschuiving heeft plaatsgevonden omdat hij de ontvangen huuropbrengsten zou hebben doorgestort naar de […]

27 januari 2023 Accountancy Vanmorgen

Zo laag mogelijk gebruikelijk loon voor dga toepassen

Het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking is € 80.000. Het loon van de meestverdienende werknemer is € 100.000. Welk gebruikelijk loon pas je voor 2023 toe?

4 januari 2023 Accountancy Vanmorgen

Doelmatigheidsmarge gebruikelijk loon vanaf dit jaar afgeschaft

Het gebruikelijk loon van een aanmerkelijkbelanghouder (ab-houder) mag vanaf 2023 niet meer worden vastgesteld op 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking.