• Magazines
    • 2026, ICT & AI
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
    • AV-padeltoernooi | SBR Nexus en Accountancy Vanmorgen
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Volg een cursus
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Volg een cursus
  • Nieuwsbrief
Accountancy Vanmorgen

  • Magazines
    • 2026, ICT & AI
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
    • AV-padeltoernooi | SBR Nexus en Accountancy Vanmorgen
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Psychische klachten geen reden om gebruikelijk loon dga op nihil te stellen

Psychische klachten geen reden om gebruikelijk loon dga op nihil te stellen

Fiscaal, Nieuws

Een dga heeft naar het oordeel van het hof Den Haag niet aannemelijk gemaakt dat zij geen werkzaamheden heeft verricht en evenmin dat het gebruikelijk loon op een lager bedrag dan het in aanmerking genomen – reeds verminderde – bedrag van € 20.000 moet worden vastgesteld.

29 april 2025 door Accountancy Vanmorgen

Een vrouw is sinds juli 2018 bestuurder en enig aandeelhouder van een BV. Zij heeft haar aangifte IB/PVV 2019 ingediend naar een belastbaar inkomen uit werk en woning van negatief € 5.036,- bestaande uit inkomsten uit eigen woning van € 832,- en € 5.868,- aftrekbare rente. De inspecteur deelt de vrouw mee dat hij zal afwijken van de aangifte door een gebruikelijk loon van € 45.000,- in aanmerking te nemen en een correctie in het saldo eigen woning van € 5.036,- toe te passen. Daarna legt de inspecteur de definitieve aanslag op waarbij hij het belastbaar inkomen uit werk en woning vaststelt op € 45.000,-.

Door magere resultaten BV gebruikelijk loon lager

De inspecteur wijst vervolgens het door de vrouw ingediende bezwaarschrift af waarna de vrouw beroep instelt bij de rechtbank Den Haag. In het verweerschrift dat de inspecteur daarop indient is hij toch de mening toegedaan dat de correctie van € 45.000,- inzake het gebruikelijk loon van de vrouw, gezien de magere resultaten van haar BV, aan de hoge kant is. Omdat de BV omzet heeft gerealiseerd in 2019 en omdat de vrouw werkzaamheden als bestuurder verricht voor de BV stelt hij het gebruikelijk loon vast op € 20.000,-.

De rechtbank constateert dat de stelling van de vrouw dat zij in 2019 geen inkomen heeft genoten en dat de BV in dat jaar geen omzet heeft behaald, inderdaad niet rijmt met de ingediende  aangifte omzetbelasting over 2019 van de BV, waaruit volgt dat de omzet in dat jaar € 43.199,- bedroeg.

Vergissing over buitenlandse bankrekening

De vrouw geeft in de zitting aan dat haar boekhouder deze aangifte omzetbelasting heeft gedaan en dat de aangifte enkel voortvloeit uit een vergissing over een (buitenlandse) bankrekening van haar, waar ongeveer 42.000 HUF, (een Hongaarse forint), ter waarde van ongeveer € 107,- op staat. De vrouw is van mening dat haar boekhouder dit bedrag moet hebben aangezien voor omzet uit het buitenland. Het bedrag aan omzet van € 43.199,- in de aangifte omzetbelasting 2019 lijkt daarmee voort te vloeien uit een boekhoudkundige fout.

De rechtbank is van oordeel dat de vrouw met hetgeen zij overtuigend en geloofwaardig heeft aangevoerd, twijfel heeft gezaaid over de aanwezigheid van omzet op het niveau van de BV in 2019. Daarnaast heeft zij geloofwaardig verklaard dat zij in dat jaar nauwelijks taken heeft verricht voor de BV en alle administratieve en fiscale verplichtingen aan haar boekhouder heeft toevertrouwd.

De rechtbank is van oordeel dat het echter algemeen bekend is  dat het besturen van een vennootschap in de regel werkzaamheden van enige omvang vergt, zoals het (laten) voeren van een financiële administratie, het nemen van bedrijfsbeslissingen en het dragen van een zekere verantwoordelijkheid. De vrouw heeft geloofwaardig verklaard dat die werkzaamheden in haar geval in 2019 nu juist nagenoeg nihil waren.

Vereiste aangifte niet gedaan

Naar het oordeel van de rechtbank is het onder die omstandigheden aannemelijk om voor de activiteiten van de vrouw ten behoeve van de BV in 2019 een gebruikelijk loon van nihil in aanmerking te nemen. Dat betekent dat in het geval van de vrouw met betrekking tot het gebruikelijk loon voor de aangifte IB/PVV 2019 niet is voldaan aan het vereiste van artikel 27e van de AWR dat de vereiste aangifte niet is gedaan, en dat het vaststellen van het gebruikelijk loon met omkering van de bewijslast in dat jaar niet aan de orde is.

De inspecteur laat het er niet bij zitten en stelt hoger beroep in bij het gerechtshof Den Haag tegen de uitspraak van de rechtbank. Hij stelt zich op het standpunt dat de rechtbank ten onrechte heeft geoordeeld dat geen gebruikelijk loon in aanmerking hoeft te worden genomen. Volgens hem moet de vrouw als enig aandeelhouder en bestuurder werkzaamheden, zoals het doen van betalingen, het bijhouden van de administratie en het onderhouden van het contact met de boekhouder, hebben verricht voor de BV.

De vrouw voert hier tegen in dat de BV nooit van de grond is gekomen, zij daarom geen activiteiten voor deze onderneming heeft verricht en als gevolg daarvan geen inkomsten van de BV heeft genoten. Daarnaast verklaarde de vrouw dat zij van haar spaarrekening heeft geleefd en haar auto heeft moeten verkopen om haar vaste lasten te kunnen voldoen. Ook had zij in 2019 psychische klachten en heeft zij een deel van het jaar bij haar familie in het buitenland gewoond in verband met haar herstel. Ter onderbouwing overlegde zij een doktersverklaring.

Het hof is van oordeel dat de vrouw niet heeft voldaan aan de op haar rustende bewijslast dat een lager bedrag aan gebruikelijk loon dan € 45.000,- in aanmerking moet worden genomen. Uit de aangiften omzetbelasting blijkt dat de BV in 2019 een omzet ter zake van prestaties uit het buitenland heeft aangegeven van € 43.199,-, een bedrag van € 9.074,- aan omzetbelasting verschuldigd was ter zake van deze leveringen/diensten waarop een bedrag van € 15.722,- aan voorbelasting in aftrek is gebracht, zodat op aangiften een teruggave aan omzetbelasting is verleend.

Boekhoudkundige fout onvoldoende voor twijfel over omzet

De stelling van de vrouw dat de in de aangiften omzetbelasting 2019 aangegeven omzet het gevolg is van een boekhoudkundige fout omdat haar boekhouder per abuis het bedrag dat op haar buitenlandse bankrekening stond heeft opgenomen is, naar het oordeel van het hof, onvoldoende om te twijfelen aan de door de BV aangegeven gegenereerde omzet.

Ook is naar het oordeel van het hof gesteld noch gebleken dat een ander dan de vrouw werkzaamheden voor de BV heeft verricht. Het hof acht het aannemelijk dat de vrouw, ondanks haar psychische klachten, werkzaamheden heeft verricht voor de BV waarvoor zij een gebruikelijk loon in aanmerking had moeten nemen. De vrouw heeft onvoldoende aangevoerd op grond waarvan moet worden geoordeeld dat het gebruikelijk loon op een lager bedrag dan het door de inspecteur voorgestelde bedrag van € 20.000,- moet worden bepaald.

Ook heeft de vrouw in beroep en in hoger beroep geen gronden aangevoerd tegen de correcties van de inspecteur wat betreft het niet in aftrek toestaan van de rente voor de eigen woning en de daarmee samenhangende interne compensatie. Daarmee, zo oordeelt het hof, heeft de vrouw niet aannemelijk gemaakt dat het belastbare inkomen uit werk en woning op een lager bedrag dan het door de inspecteur in aanmerking genomen gebruikelijk loon van € 20.000,- moet worden vastgesteld. Het hoger beroep van de inspecteur is gegrond.

Gerechtshof Den Haag, ECLI:NL:GHDHA:2025:525

Categorie: Fiscaal, Nieuws Tags: DGA, gebruikelijk loon

Tags: DGA, gebruikelijk loon

Gerelateerde artikelen

4 augustus 2026

Gepensioneerde dga krijgt zonder onderbouwing geen lager gebruikelijk loon

28 juli 2026

Blog | “Je kunt je kinderen nooit precies evenveel geven”

23 juli 2026

Standpunt over gebruikelijk loon bij niet-reële managementovereenkomst aangepast

23 juli 2026

Door verrichte administratieve werkzaamheden sprake van gebruikelijk loon

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Hoofdsponsor

ICT & AI | Meer efficiëntie, met behoud van professionele kwaliteit

Kennispartner

Wanneer wordt het bv-risico een privé-risico? De rol van de accountant bij bestuurdersaansprakelijkheid

Partners

ICT & AI | “Slim automatiseren begint bij gedrag”
Private equity in accountancy: drie spanningsvelden die het vak veranderen
ICT & AI | “Wie bewust kiest, kiest voor toekomstbestendigheid”
ICT & AI | Waarom inzicht nog geen advies is
ICT & AI | De accountant als rekenwonder
Dashboard voor administratiekantoren: al je klanten in één overzicht
De vijf grootste uitdagingen in capaciteitsplanning
Yousri Mandour: “Verandering begint waar het schuurt”
Waarom het huidige verdienmodel van accountants verleden tijd is 
Wie is de eerste? De AI-revolutie waar elk kantoor op wacht.
Hoe snellere straatjes het zicht op datakwaliteit vertroebelen
‘De accountant is essentieel voor ondernemers in het mkb’
Waarom een VOF-contract net zo belangrijk is als het zakelijk plan zelf
Waarom jouw klant sneller antwoordt via een app dan via de mail
iXBRL controleren: wanneer moet het, en waar let je op?
Het herbeleggen van de Herinvesteringsreserve (HIR) in een vastgoedbeleggingsfonds?
Inzicht in je organisatie: de kracht zit in eenvoud
Ketenmachtigingen centraal beheren: zo werkt u slimmer met eHerkenning
de autonome AI-boekhouder
De curator klopt aan: wat moet een accountantskantoor afgeven bij een faillissement van een klant?
Eenvoudig bankrekeningen koppelen met Twinfield, Exact Online en Snelstart
Van Mook: “Met Minox Focus wil ik groeien naar twee keer zoveel klanten.”
Van losse vastlegging naar aantoonbare grip op KYC en de Wwft
Woord & Daad: “Van wildgroei naar een structuur die iedereen begrijpt”
Scan-en-herken haalt de druk niet van je kwartaalafsluiting. Dit wel. 
Uitspraak Hoge Raad: subsidie voor tuchtrechtspraak advocatuur is belast met btw
Informer Money genomineerd voor Best FinTech Startup of the Year België
Wwft-compliance in 2026: doen we het beter dan vorig jaar?
ICT & AI | Volledig automatische factuurverwerking: zo kom je er
Hierom zijn webshopondernemers extra kwetsbaar voor boekhoudfouten
Blog | Aandachtspunten bij de transitie in verband met de Wet toekomst pensioenen voor de werkgever
Verstoorde arbeidsrelatie als ontslaggrond: zo begeleid je jouw klant
Duizenden Nederlanders in de knel door Amerikaanse belastingwet
Het functiegemak van de INT bij adviezen over en aangiften van erf-en schenkbelasting.
Zomer. Tijd om je loopbaan onder de loep te nemen.
Q Home: DAC7-compliant opschalen als verhuurplatform voor vakantiewoningen
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Fusies en overnames | Met waardebepalingen bedrijfsadvies dichter bij de ondernemer
Van Wwft naar AMLR: wat verandert er in 2027?
Driver-based models: de essentiële bouwstenen voor elk finance team
Werven op klik is willekeurig. Zo verminder je verloop structureel.
Buy & build: urenregistratie als verborgen EBITDA-hefboom
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Hoe Hoek en Blok het ondertekenproces drastisch verbeterde
Schaalbaar IT-beheer sluit naadloos aan bij het snelgroeiende Reanda 
Govers bouwt aan een volwassen digitaal fundament voor governance, security en AI
Van najagen naar verwerken: waarom vraagposten je proces blokkeren (en hoe je dat stopt)
ICT & AI | Data als fundament voor innovatie
Microsoft Copilot gebruiken? Zorg dat je eerst SharePoint op orde hebt 
Terug naar het ambacht
Cyberbeveiligingswet definitief: dit moet je accountantskantoor vóór 15 augustus geregeld hebben
Waarom SharePoint en Copilot je de inzichten op klantdossiers schuldig blijven 
“Waarom CRM in de accountancy vaak meer ruis dan overzicht brengt”
ICT & AI | “Accountancywerk verandert sneller dan de meeste kantoren beseffen”
De cijfers kloppen. Maar klopt de cultuur ook?
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Speech to text in compliance software: zo besparen accountants twintig minuten per dossier
Risicocategorieën AI Act blijven onderbelicht, terwijl de verplichtingen al gelden
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Automatisering heeft direct invloed op declarabele uren 
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Complimenten geven aan medewerkers: dit kan het opleveren  
Fiscaal onzakelijksheidsvermoeden bij verkoop aandelen na splitsing in strijd met Fusierichtlijn
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
De toegevoegde waarde van een jurist in het AI-tijdperk
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Senior Assistent Accountant – Kesteren
WEA Deltaland
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Gevorderd assistent accountant
BonsenReuling
Accountant – Eindhoven
aaff
Assistent accountant Agri & Food – Groningen
aaff
Accountant Agri & Food – Gorinchem
aaff
Accountant Agri & Food – Terneuzen
aaff
Controleleider
Scab
Junior manager audit
Bentacera
Eindverantwoordelijk Accountant Samenstel (RA of AA)
PIA Group
Registeraccountant, EJP Financial Astronauts – ‘s-Hertogenbosch
PIA Group
Accountant Agri & Food – Uden
aaff
Accountant Agri & Food – Roosendaal
aaff
Senior Assistent Accountant, EJP Financial Astronauts – Curaçao
PIA Group
Relatiebeheerder – Almelo
BonsenReuling
Senior assistent accountant | samenstel
Scab
Accountant Agri & Food –  Heythuysen
aaff
Supervisor controlling & accounting
KNAV
(Senior) Assistent Accountant Audit , Cooster Coaching Accountants – Bilthoven/Barneveld
PIA Group
Zelfstandig Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Assistent Accountant / Relatiemanager, Elysee Accountants
PIA Group
Audit assistent
KNAV
Corporate Finance Advisor
KNAV
Gevorderd Assistent Accountant – Enschede
BonsenReuling
Medior assistent accountant • Druten
WEA Deltaland
Klantadviseur Accountancy (32-40 uur)
Finnerz
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Accountant laat afwikkeling echtscheiding twaalf jaar op zijn beloop: waarschuwing 1.2k weergaven
  • Blog | Vanaf nu moet AI zich bekendmaken, ook op je eigen kantoorsite 0.9k weergaven
  • Belastingdienst actualiseert uitleg over Opgaaf werkelijk rendement 0.9k weergaven
  • ESB-auteurs: AI kan leerroute jonge accountants onder druk zetten 800 weergaven
  • Aantal arbeidsongeschikte twintigers neemt snel toe 800 weergaven

Vraag en aanbod

Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Ter overname aangeboden: accountantskantoor in West-Friesland
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland
Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Administratiekantoor ter overname gezocht

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen