• Magazines
    • 2026, ICT & AI
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
    • AV-padeltoernooi | SBR Nexus en Accountancy Vanmorgen
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Volg een cursus
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Volg een cursus
  • Nieuwsbrief
Accountancy Vanmorgen

  • Magazines
    • 2026, ICT & AI
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
    • AV-padeltoernooi | SBR Nexus en Accountancy Vanmorgen
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Kabinet zet streep door snellere verhoging AOW-leeftijd

Kabinet zet streep door snellere verhoging AOW-leeftijd

Fiscaal, Nieuws

Het kabinet trekt het plan in om de AOW-leeftijd vanaf 2033 sneller te laten stijgen. Minister Hans Vijlbrief van Sociale Zaken en Werkgelegenheid hoopt daarmee vakbonden en werkgevers weer aan tafel te krijgen voor overleg over de toekomst van de sociale zekerheid.

26 mei 2026 door Accountancy Vanmorgen

In een brief aan FNV-voorzitter Hans Spekman schrijft het kabinet dat het stopt met het voorgenomen wetsvoorstel om de AOW-leeftijd weer een-op-een te koppelen aan de levensverwachting. De maatregel was onderdeel van de financiële afspraken uit het coalitieakkoord.

In het pensioenakkoord van 2019 was de koppeling juist versoepeld: een jaar langer leven betekent sindsdien acht maanden langer doorwerken. In een gelijktijdig gedeelde pensioenbrief beschrijft Vijlbrief de achtergrond: door de vergrijzing komt de financiering van de AOW verder onder druk te staan, terwijl het kabinet de voorziening ook voor toekomstige generaties houdbaar wil houden.

Ultimatum vakbonden

Voor de vakbonden was de voorgenomen aanscherping onacceptabel. FNV, CNV en VCP hadden het kabinet eerder een ultimatum gesteld vanwege de voorgenomen ingrepen in AOW, WW en WIA. De bonden eisten dat de plannen van tafel zouden gaan en dreigden anders met collectieve acties.

Met het intrekken van het AOW-plan komt het kabinet de vakbeweging deels tegemoet. Volgens de NOS ontstaat na 2033 op termijn een financieel gat van netto ruim €2,7 miljard per jaar als de snellere verhoging van tafel gaat. Hoe dat moet worden opgevangen, is nog niet duidelijk.

WW en WIA

Ook de plannen rond de WW en WIA worden voorlopig niet in de voorgestelde vorm doorgezet. In de brief schrijft het kabinet dat het met vakbeweging en werkgevers in gesprek wil over manieren om mensen sneller van werk naar werk te helpen en de werking van de WIA te verbeteren.

Helemaal van tafel is de bezuinigingsopgave daarmee niet. Volgens het FD raakt de bredere handreiking rond AOW, WW en WIA aan circa €6 miljard per jaar aan ingeboekte besparingen. Het kabinet schrijft in de brief dat het blijft staan voor een verantwoorde ontwikkeling van de overheidsfinanciën op korte en lange termijn en ‘geen rekening wil doorschuiven’.

De vraag is nu of de handreiking voldoende is om de bonden van acties te laten afzien en het overleg in de polder weer op gang te brengen.

Categorie: Fiscaal, Nieuws Tags: AOW, aow-leeftijd, pensioen

Tags: AOW, aow-leeftijd, pensioen

Volg een van onze opleidingen

Online cursus omtrent pensioenactualiteiten

  • 3 november 2026
  • Online
  • Ron Mulder
  • v.a. 2 PE-punten

Gerelateerde artikelen

28 juli 2026

Blog | Aandachtspunten bij de transitie in verband met de Wet toekomst pensioenen voor de werkgever

28 juli 2026

KPMG: Verzekeraars hebben sterke buffers, maar moeten scherper kiezen

23 juli 2026

CBb laat doorhaling in stand na eenzijdig deskundigenrapport in pensioengeschil

22 juli 2026

Flexibel aanvullend pensioen wint terrein bij werkgevers

Reacties

  1. Roger zegt

    29 mei 2026 om 20:50

    Er is een generatie dat straks ieder jaar te horen gaat krijgen dat ze weer een jaar langer door moeten werken.

    Het is eigenlijk te ziek voor woorden. Als werknemer heb je tig jaar lang de pot gespekt en deze wordt dan geplunderd door mensen die praktisch niks hebben bijgedragen. De rechten van werknemers die hun hele leven in loondienst hebben gewerkt zouden hier beter beschermd mogen worden.
    En was je vroeger ondernemer? Dan blijf je lekker verzekerd bij je verzekeraar waar je je AOV had afgesloten en kan je een vergoeding van de werkgever krijgen.

    Maar zullen we eerst eens gaan stoppen met het verstrekken van bijzondere bijstandsuitkeringen voor mensen die hier in Nederland onvoldoende AOW verleden hebben opgebouwd?
    Het feit dat je zowat je gehele leven dik betaald hebt aan premies volksverzekeringen en dan net zoveel aan AOW zal gaan ontvangen als iemand die nooit iets heeft bijgedragen aan de AOW-pot in de vorm van bijzondere bijstand, is een regelrechte vorm van discriminatie tussen ingezetenen van Nederland.

    Ik vind het bizar dat als ik Nederland verlaat, dat ik in mijn nieuwe vestingsland mijn AOW uit Nederland ontvang, maar andersom is er dan helemaal niets? Dit kost de Nederlandse belastingbetaler klauwen vol geld.
    Althans het zijn de ouderen die het meeste bijdragen aan deze belastingen en premies. En dan moeten zij inleveren om het voor de jongeren betaalbaar te houden? Laten die jongeren zelf eens lekker gaan bijdragen aan de pot. Deed ik toen namelijk wel (en toen bestonden er ook nog geen toeslagen) en als cadeau krijg ik een trap in mijn rug, want zo voelt dat.

    Ik zou graag willen zien dat iemand een rechtszaak start tegen de staat en de te veel betaalde premies AOW, WW en WIA gaat terugeisen. Wat in het verleden betaald is aan premies staat niet meer in verhouding tot de uitkering, want die wordt met deze plannen van dit “geweldige” kabinet veel te laag en de duur ervan te kort.

    Beantwoorden

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Hoofdsponsor

ICT & AI | Meer efficiëntie, met behoud van professionele kwaliteit

Kennispartner

Wanneer wordt het bv-risico een privé-risico? De rol van de accountant bij bestuurdersaansprakelijkheid

Partners

ICT & AI | “Slim automatiseren begint bij gedrag”
Private equity in accountancy: drie spanningsvelden die het vak veranderen
ICT & AI | “Wie bewust kiest, kiest voor toekomstbestendigheid”
ICT & AI | Waarom inzicht nog geen advies is
ICT & AI | De accountant als rekenwonder
Dashboard voor administratiekantoren: al je klanten in één overzicht
7 taken die je vandaag nog automatiseert
Yousri Mandour: “Verandering begint waar het schuurt”
Zo pakte JAS Administratie de overstap naar een nieuw CRM aan 
Wie is de eerste? De AI-revolutie waar elk kantoor op wacht.
Hoe standaardisering de stille revolutie in finance ontketende
‘De accountant is essentieel voor ondernemers in het mkb’
Waarom jouw DGA-cliënt echt een arbeidsovereenkomst nodig heeft
Waarom jouw klant sneller antwoordt via een app dan via de mail
iXBRL controleren: wanneer moet het, en waar let je op?
Het herbeleggen van de Herinvesteringsreserve (HIR) in een vastgoedbeleggingsfonds?
Je helpt klanten met hun administratie — maar hoe zit het met die van jouzelf?
Ketenmachtigingen centraal beheren: zo werkt u slimmer met eHerkenning
de autonome AI-boekhouder
De continuïteitsveronderstelling tijdens een WHOA-traject
Eenvoudig bankrekeningen koppelen met Twinfield, Exact Online en Snelstart
Van Mook: “Met Minox Focus wil ik groeien naar twee keer zoveel klanten.”
Van losse vastlegging naar aantoonbare grip op KYC en de Wwft
Woord & Daad: “Van wildgroei naar een structuur die iedereen begrijpt”
Te veel tijd kwijt aan factuurverwerking? Dit is hoe AI het oplost
Uitspraak Hoge Raad: subsidie voor tuchtrechtspraak advocatuur is belast met btw
Informer Money genomineerd voor Best FinTech Startup of the Year België
Wwft-compliance in 2026: doen we het beter dan vorig jaar?
ICT & AI | Volledig automatische factuurverwerking: zo kom je er
Hierom zijn webshopondernemers extra kwetsbaar voor boekhoudfouten
Blog | Aandachtspunten bij de transitie in verband met de Wet toekomst pensioenen voor de werkgever
Verstoorde arbeidsrelatie als ontslaggrond: zo begeleid je jouw klant
Duizenden Nederlanders in de knel door Amerikaanse belastingwet
Het functiegemak van de INT bij adviezen over en aangiften van erf-en schenkbelasting.
Zomer. Tijd om je loopbaan onder de loep te nemen.
Q Home: DAC7-compliant opschalen als verhuurplatform voor vakantiewoningen
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Fusies en overnames | Met waardebepalingen bedrijfsadvies dichter bij de ondernemer
Zkr en SRA bundelen krachten voor efficiëntere Wwft-compliance bij accountantskantoren 
Driver-based models: de essentiële bouwstenen voor elk finance team
Werven op klik is willekeurig. Zo verminder je verloop structureel.
Buy & build: urenregistratie als verborgen EBITDA-hefboom
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Hoe Hoek en Blok het ondertekenproces drastisch verbeterde
Schaalbaar IT-beheer sluit naadloos aan bij het snelgroeiende Reanda 
Govers bouwt aan een volwassen digitaal fundament voor governance, security en AI
Van najagen naar verwerken: waarom vraagposten je proces blokkeren (en hoe je dat stopt)
ICT & AI | Data als fundament voor innovatie
Microsoft Copilot gebruiken? Zorg dat je eerst SharePoint op orde hebt 
Hoe de nieuwe relatie tussen accountant en software de sector gelijk trekt voor onafhankelijke kantoren
Cyberbeveiligingswet definitief: dit moet je accountantskantoor vóór 15 augustus geregeld hebben
Waarom SharePoint en Copilot je de inzichten op klantdossiers schuldig blijven 
“Waarom CRM in de accountancy vaak meer ruis dan overzicht brengt”
ICT & AI | “Accountancywerk verandert sneller dan de meeste kantoren beseffen”
De cijfers kloppen. Maar klopt de cultuur ook?
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Speech to text in compliance software: zo besparen accountants twintig minuten per dossier
Risicocategorieën AI Act blijven onderbelicht, terwijl de verplichtingen al gelden
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Automatisering heeft direct invloed op declarabele uren 
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Complimenten geven aan medewerkers: dit kan het opleveren  
Fiscaal onzakelijksheidsvermoeden bij verkoop aandelen na splitsing in strijd met Fusierichtlijn
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
De toegevoegde waarde van een jurist in het AI-tijdperk
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Relatiebeheerder
BonsenReuling
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Senior Assistent Accountant – Kesteren
WEA Deltaland
Controleleider
Scab
Medior assistent accountant • Druten
WEA Deltaland
Accountant Agri & Food –  Heythuysen
aaff
Gevorderd assistent accountant
BonsenReuling
Supervisor controlling & accounting
KNAV
Accountant Agri & Food – Roosendaal
aaff
Klantadviseur Accountancy (32-40 uur)
Finnerz
Eindverantwoordelijk Accountant Samenstel (RA of AA)
PIA Group
Assistent accountant Agri & Food – Groningen
aaff
Senior assistent accountant | samenstel
Scab
Gevorderd assistent accountant Audit – Almelo
BonsenReuling
Registeraccountant, EJP Financial Astronauts – ‘s-Hertogenbosch
PIA Group
Audit assistent
KNAV
Accountant Agri & Food – Gorinchem
aaff
Assistent Accountant / Relatiemanager, Elysee Accountants
PIA Group
(Senior) Assistent Accountant Audit , Cooster Coaching Accountants – Bilthoven/Barneveld
PIA Group
Zelfstandig Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Gevorderd Assistent Accountant
BonsenReuling
Accountant Agri & Food – Uden
aaff
Accountant – Eindhoven
aaff
Accountant Agri & Food – Terneuzen
aaff
Junior manager audit
Bentacera
Corporate Finance Advisor
KNAV
Senior Assistent Accountant, EJP Financial Astronauts – Curaçao
PIA Group
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Restaurant hoeft ex-werknemer geen vakantiegeld uit te keren, ook al staat het anders in het contract 3.1k weergaven
  • BDO aansprakelijk voor opzetten fiscale schijnconstructie rond Spaanse Beckham-regeling 1.5k weergaven
  • Schade door Cyprus-route Baker Tilly moet opnieuw worden berekend 1.4k weergaven
  • Belastingdienst en Mendix-oprichters in gesprek over schikking na miljoenenclaim 1.3k weergaven
  • Blog | Aandachtspunten bij de transitie in verband met de Wet toekomst pensioenen voor de werkgever 1.3k weergaven

Vraag en aanbod

Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Administratiekantoor ter overname gezocht
Ter overname aangeboden: accountantskantoor in West-Friesland
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen