• Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Magazine
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • AV Young Professional
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • AV Young Professional
Accountancy Vanmorgen

  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Magazine
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » ‘Hou je out-of-office aan’ en andere tips tegen de post-vakantieblues

‘Hou je out-of-office aan’ en andere tips tegen de post-vakantieblues

Nieuws

26 augustus 2022 door Accountancy Vanmorgen

Bijna twee op de drie werknemers heeft na de vakantie geen zin om weer aan het werk te gaan. Daar is zelfs een naam voor: het post-holiday syndroom. Gelukkig valt er iets aan te doen. Accountancy Vanmorgen geeft tips.

Het post-holiday-syndroom moet niet worden onderschat. Het kan gepaard gaan met vermoeidheid, prikkelbaarheid, angst, gebrek aan concentratie en zelfs somberheid over werk en leven. Ook mensen die van hun werk houden zijn niet immuun voor de ‘vakantiedip’.

Gelukstofjes

Hoewel er weinig onderzoek naar is gedaan, wordt het ‘bluesgevoel’ waarschijnlijk veroorzaakt door de abrupte overgang tussen ‘drie weken relaxen’ en ‘weer van alles moeten’. Veel mensen vinden het jammer dat de vakantie voorbij is en zien er enigszins tegenop weer op te starten. Ook de chemie speelt een rol: tijdens de vakantie worden er veel gelukstofjes geproduceerd en die worden, anders dan tijdens het normale leven, veel minder afgebroken door stresshormonen. In wezen gaat het om een verliesgevoel: de mooie momenten tijdens de vakantie, het goede eten, het lekkere weer, de gezelligheid en de andere omgeving… het ligt alweer achter je. Dat verliesgevoel is volkomen normaal. Ons brein overdrijft echter de negatieve gevoelens die bij zo’n grote overgang horen. We worden dus een beetje voor de gek gehouden door onszelf. Mensen die toch al last hebben van somberte, of die door de vakantie even minder bezig waren met vervelende gebeurtenissen in hun leven of werk, ervaren de overgang als nog groter. Overigens is het post-holiday syndroom volgens de American Psychiatric Association na de Kerstvakantie vaak erger dan na de zomervakantie.

Met de volgende tips krijg je weer zin om aan de slag te gaan.

1. Begin rustig

Besteed de eerste dag op kantoor aan het opruimen van je werkplek en koffiedrinken met collega’s. Het lijkt verleidelijk om je eerste werkdag meteen vol met afspraken te proppen – ‘dan kom ik zo snel mogelijk weer in het ritme’ – maar slimmer is het de agenda de eerste werkdagen juist leeg te houden. Het is helemaal geen gek idee om je ‘out of office’-melding nog even aan te laten staan. Gun jezelf de tijd om te schakelen.

2. Stel prioriteiten

Waarschijnlijk voel je onbedwingbare neiging om meteen de berg mails weg te werken. Doe het niet! Begin met het markeren van mails die het belangrijkste zijn. Handel eerst die af en begin met de meest recente mails. Maak een lijstje van zaken die de hoogste prioriteit hebben. Structuur aanbrengen in wat je de eerste week op kantoor wil doen, zorgt voor meer rust in je hoofd. Hier krijg je ook energie van.

3. Geef je brein een koekje van eigen deeg

Hoe heerlijk was het vakantiegevoel, wat een afknapper weer op kantoor te zijn. Zoals hierboven beschreven houdt ons brein ons daarbij een beetje voor de gek. De overgang wordt in ons hoofd veel groter gemaakt dan die in werkelijkheid is. Pak die hersens terug door het vakantiegevoel langer vast te houden. Heel effectief is om meteen een nieuwe vakantie te plannen. Vooral het nadenken en plannen ervan halen dat ‘verdwijnende’ vakantiegevoel weer helemaal terug. Leuke dingen plannen (en doen) is sowieso een goede remedie. Kijk vooruit! Wees daarom voorzichtig om meteen een fotoboek (terugkijken!) te gaan maken. Het kan je een groot gevoel van heimwee geven. En die foto’s op je telefoon kunnen echt wel een paar weken wachten.

4. Bestrijd de eenzaamheid

Bij het post-holiday-syndroom horen gevoelens van eenzaamheid. Een goede remedie is om actief het contact met anderen te zoeken: spreek af met vrienden of kennissen. Zelfs een praatje met de postbode of cassière kan al helpen. , blijf niet thuis zitten maar onderneem activiteiten. De buitenlucht is goed voor je. Parkeer je auto bijvoorbeeld verder van de winkel en dwing jezelf tot een wandeling.

5. Stel doelen

Onze hersenen zijn goed met doelen. Een stip op de horizon stimuleert ons creatieve brein en maakt dat neurale verbindingen effectiever worden gelegd. Je hersenen gaan makkelijker met hobbels en barrières om. Hierdoor worden we actiever en krijgen we meer zin om aan de slag te gaan.

6. Accepteer je gevoelens

Bij veel psychische klachten is begrip ervan en acceptatie een belangrijke voorwaarde voor verbetering. Dit geldt ook voor het post holiday syndroom. Accepteer dat je het moeilijk vindt om de draad weer op te pakken. Dat dit vrij normaal is en 60 tot 65 procent van alle mensen met de vakantiedip worstelt. En bedenk dat dit gevoel niet voor eeuwig is. Het bluesgevoel verdwijnt binnen enkele dagen tot enkele weken. Blijf je je ook daarna rot voelen, praat er dan met mensen over of zoek professionele hulp.

Categorie: Nieuws Tags: arbeidsomstandigheden, vakantie

Tags: arbeidsomstandigheden, vakantie
Studiereis Japan

Gerelateerde artikelen

17 september 2025

‘Werkgevers kunnen thuiswerken niet zomaar terugdraaien’

23 mei 2024

Zo ga je als zzp’er goedkoop op vakantie

1 november 2023

Arbovisie 2040 naar Tweede Kamer gestuurd

22 mei 2023

Vakantie tijdens verlof en verzuim, hoe zit dat precies?

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Studiereis Japan

Kennispartner

Leiderschap mag prominenter op de agenda!

Partnercarrousel

AV-Top 50 | Grote stappen in ontzorgen accountant
AV-Top 50 |  AI biedt kansen, maar de werkdruk blijft een uitdaging
AFAS en Lefebvre Sdu maken juridische kennis toegankelijk voor iedereen op de werkvloer
Waarom Haasjes Administratiekantoor online met klanten ging samenwerken
AV-Top 50 | Menselijk maatwerk dankzij digitale slagkracht
Slim automatiseren? Dan moet je eerst standaardiseren met RGS
3 manier­en om urenregistratie te automatiseren
AV-Top 50 | Veiligheid data topprioriteit
AV-Top 50 | AI in de accountancy: efficiëntie met menselijke controle
Samen versnellen in accountancy: waarom intervisie juist nu het verschil maakt
Hoe Vermetten en Bizzcontrol de transitie naar advies waarmaken
Tijdswinst en uniformiteit door automatisering van het KYC-proces
De spagaat van de Wwft: vertrouwen of verantwoordelijkheid?
Wat voor jaar wordt 2026 voor de accountancy en compliance?
Administratiekantoor Boekhoudhelden boekt 82% van de facturen volledig automatisch
Wanneer is een werknemer ziek?
Een Nederlandse ondernemer met een Amerikaans paspoort? Let dan goed op
Hoe je advieswerk écht van de grond krijgt 
Erfbelasting:  de impact van een renteovereenkomst op een erfenis
Van rapporteren naar realiseren
Gen Z en Accountancy: Tijd voor verandering
DAC7-rapportage richting 31 januari: wat accountants nu praktisch moeten regelen
Sleutelrol accountant bij meldingsplicht transacties 
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Accountants en bedrijfswaardering: je bent een onmisbare schakel
Hoe standaard processen de sleutel zijn tot AI-gedreven Wwft
AI rukt op in finance, maar wie bewaakt de onderbouwing?
Secundaire arbeidsvoorwaarden in de accountancy: wat is standaard en wat is extra?
Digitale trends in de accountancy in 2026 (en waarom urenregistratie steeds belangrijker wordt)
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Wat moet de accountant doen bij een SBR Report Package?
De sleutel tot succesvolle onboarding? Betrokkenheid
5 tips om je klantdossiers slimmer te organiseren (zonder extra werk)
Hixtival | Jong talent versterken: het AV Young Professional Programma
De rol van private equity bij fusies en overnames
De mens is “nooit” de oorzaak van een datalek 
Efficiënte datamigratie voor accountantskantoren
Orde in de digitale chaos: zo pak je het aan
AV-Top 50 | De evolutie van AI: de AI als partner
Manifest Documents First: de slimste stap die je nog niet hebt gezet
Technologie combinerenmet businesskennis
Waarom AI geen feature is, maar de nieuwe fundering van jouw kantoor
De Vbar komt eraan. Tijd om grip te krijgen op je zzp-risico’s
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Meer financiële ruimte? De energiebon als slimme oplossing
AFAS en Lefebvre Sdu maken juridische kennis toegankelijk voor iedereen op de werkvloer
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Van visie naar keuze: waarom Newtone inzet op modernisering met Silverfin
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Werkgeverslasten berekenen: vijf vragen beantwoord     
Met de Standaard Bankverklaring via SBR zetten we een grote stap richting efficiënter en betrouwbaarder samenwerken
Een netwerk vol kennisen ervaring
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
Bestuurders en accountants opgelet: telkens doorgaan met een verlieslatende onderneming kan leiden tot persoonlijke aansprakelijkheid.
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Vacature assistent accountant (Varsseveld)
Westerveld en Vossers
Adviseur Accountancy Agri & Food
aaff
Adviseur mkb / Accountant
KRC van Elderen
Assistent-accountant (senior)
KRC van Elderen
Manager Audit
Vallei Accountants
Adviseur Accountancy Agri & Food
aaff
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Beginnend Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Gevorderd Assistent Accountant
BonsenReuling
Teamleider Accountancy – Bleiswijk
aaff
Gevorderd Assistent Accountant – Enschede
BonsenReuling
Controleleider audit
KRC van Elderen
Beginnend assistent accountant – Eibergen
BonsenReuling
Controleleider – Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Senior Cliënt Adviseur
WEA Deltaland
Beginnend Assistent Accountant Audit
PIA Group
Zelfstandig Assistent Accountant – Zuidwolde
Hendriksen
Teamleider Accountancy – Hoorn
aaff
Junior Relatiebeheerder – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Controleleider Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Beginnend Assistent Accountant – Doetinchem
BonsenReuling
Assistent accountant mkb
aaff
Beginnend assistent accountant – Lichtenvoorde
BonsenReuling
Controleleider audit
PIA Group
Accountant (RA)
HLG Accountants & Adviseurs
Zelfstandig Assistent Accountant – Enschede
Hendriksen
Accountant Adviseur Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Senior Fiscalist
PIA Group
Gevorderd Assistent Accountant
Hendriksen
Assistent-accountant controlepraktijk
KRC van Elderen
Accountant Agri & Food-Raamsdonksveer
aaff
Assistent-accountant (senior)
KRC van Elderen
Controleleider – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Relatiebeheerder – Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Forfait schenk- en erfbelasting gaat mogelijk op de schop 81.2k weergaven

  • Belastingontwijking box 3: staatssecretaris relativeert risico’s 9.6k weergaven

  • Accountant en voormalig ‘machtigste Leidenaar’ is ‘wel klaar met meer belasting betalen’ 5.5k weergaven

  • Belastingdienst start pilot kwaliteitsgerichte controle van OWR-formulieren box 3 5.1k weergaven

  • Hof: cijfers administratiekantoor onbetrouwbaar, accountantsrapport weerlegt vordering curator 5.1k weergaven

Vraag en aanbod

Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Administratiekantoor ter overname gezocht
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen