Sazas, uw verzuimspecialist
Als werkgever krijg je vroeg of laat te maken met verzuim. Dan wil je zeker weten dat alles goed geregeld is. Sazas helpt bij ziekte en arbeidsongeschiktheid. Van verzekeren en preventie tot verzuimbegeleiding en re-integratie.
Met de verzekeringen van Sazas ben je beschermd tegen de financiële risico’s van verzuim. Ook helpt Sazas om verzuim te voorkomen en te verminderen. Je krijgt persoonlijk advies en praktische hulp die past bij jouw organisatie en situatie.
Wordt een medewerker ziek? Dan helpt Sazas bij iedere stap. De verzuimverzekering helpt bij de kosten van loondoorbetaling. Ook krijg je begeleiding bij het verzuim en de re-integratie van je medewerker. Zo weet je wat je kunt doen en houd je grip op de financiële gevolgen.
Samen staan we sterker bij verzuim
Wist je dat de kosten van een zieke medewerker kunnen oplopen tot € 405,- per dag? De kosten van ziekteverzuim worden vaak onderschat. Als werkgever betaal je niet alleen het salaris door. Je krijgt vaak ook te maken met kosten voor verzuimbegeleiding, re-integratie en vervanging.
Al sinds 1993 helpt Sazas werkgevers om grip te houden op verzuim. Dat gebeurt met persoonlijk advies, praktische ondersteuning en deskundige begeleiding. Samen met partners en klanten werkt Sazas aan het voorkomen en verminderen van verzuim. Zo sta je sterker bij verzuim.
Postadres
OWM Sazas u.a.
Postbus 2010
3440 DA Woerden
www.sazas.nl
| Contactinformatie |
|---|
| Beneluxlaan 2D 3446 GR Woerden T: 088 56 79 100 info@sazas.nl |
| Recente berichten van Sazas |
|---|
24 juli 2023
Wat te doen bij ziekte in het buitenland?
Als een medewerker ziek wordt, gebruiken veel organisaties een stappenplan voor de ziekmelding, verzuimbegeleiding en de re-integratie. Maar wat moet uw klant doen als één van zijn of haar medewerkers tijdens een skivakantie een ongeluk krijgt en naar het ziekenhuis moet? Of als een medewerker al een paar maanden ziek is, maar toch op vakantie […]
10 juli 2023
Zo help je je klant met het opstellen van een verzuimbeleid en verzuimprotocol
Met het voorkomen en beperken van ziekteverzuim kan uw klant veel geld besparen. Het is daarom belangrijk om ziekteverzuim te bespreken met de werkgever. Daarnaast kunt u als accountant uw klant ook helpen bij het opstellen van een verzuimbeleid en verzuimprotocol.
3 juli 2023
Arbobalans 2022: hoogste aantal verzuimdagen sinds 2014
Het ziekteverzuim in Nederland is in 2022 gestegen naar het hoogste punt sinds 2014, met gemiddeld negen werkdagen per medewerker. Ook het verzuimpercentage nam toe naar 5,2 procent. Dit blijkt onder andere uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden 2022 en de Arbobalans 2022 van TNO. Verzuimspecialist Sazas zet de opvallendste ontwikkelingen uit de Arbobalans voor je […]
26 juni 2023
Vanaf 1 juli is het vastleggen van de visie van medewerkers op re-integratie verplicht
Vanaf 1 juli 2023 is het verplicht om de visie van medewerkers op hun re-integratieplannen vast te leggen. Dit wordt een vast onderdeel van het plan van aanpak, ook als je klant wijzigingen doet in de (eerstejaars)evaluatie. Je klant is samen met zijn of haar medewerker verantwoordelijk voor het re-integratieproces.
22 juni 2023
Werkplezier en productiviteit verhogen? Geef eens vaker een compliment
Geeft jouw klant regelmatig complimenten aan zijn of haar medewerkers? In dit artikel bespreken we de voordelen van complimenten geven en delen we een aantal tips voor het geven van een compliment die je met je klant kunt bespreken.
12 juni 2023
Verzuim door persoonlijke omstandigheden bij uw klanten: advies en tips
Ziekteverzuim door persoonlijke omstandigheden kan uw klant veel geld kosten. Het voorkomen van verzuim is daarom de moeite waard. Als accountant bespreekt u de financiële kanten van verzuim met uw klant. Ook kunt u tips geven die bijdragen aan het voorkomen van verzuim door persoonlijke omstandigheden. We hebben negen tips voor uw klant op een […]
30 mei 2023
KANS-klachten door beeldschermwerk voorkomen
Medewerkers die meer dan zes uur per dag achter een beeldscherm zitten, hebben een hogere kans op klachten aan armen, nek en schouders. Vooral als zij te weinig bewegen tussendoor. Uit onderzoek van TNO (2022) blijkt dat maar liefst 42 procent van deze medewerkers een hoger risico loopt om arm-, nek- of schouderklachten te krijgen. […]
16 mei 2023
Verzuimregistratie: wat is het en wat levert het uw klant op?
Verzuim kan een werkgever veel geld kosten; gemiddeld kost verzuim tussen de € 250,- en € 300,- per dag. Verzuimt een medewerker een week, dan lopen de kosten al op naar € 1.500,-. Vanuit financieel oogpunt is verzuim dus een belangrijk gespreksonderwerp tussen u als accountant en uw klanten. Hoe krijgt uw klant meer grip […]
1 mei 2023
Schijnzelfstandigheid: duidelijke regels voor zelfstandigen
Er werken in Nederland ongeveer 8 miljoen medewerkers in dienstverband en ongeveer 1,1 miljoen mensen werken als zelfstandige. Dit blijkt uit een rapport van de Algemene Rekenkamer. Maar soms is een ingehuurde zelfstandige eigenlijk een medewerker. Dit wordt ‘schijnzelfstandigheid’ genoemd. De overheid wil daarom duidelijke regels. Zo weet een zelfstandige wanneer hij of zij eigenlijk […]
24 april 2023
Verzuimcijfers 2022: in deze sectoren steeg en daalde het verzuim het meest
Het ziekteverzuim is in het vierde kwartaal van 2022 opnieuw hoger dan in dezelfde periode een jaar eerder. Eind 2022 lag het ziekteverzuim op 5,6 procent blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Dat is bijna net zo hoog als in 2000, toen het hoogste verzuim werd gemeten (5,7 procent). Bij […]
11 april 2023
Duurzame plaatsing: wat is het en hoe wordt het een succes?
Voor mensen met een arbeidsbeperking is het vaak lastig om betaald werk te vinden én te houden. En dat ondanks de krapte op de arbeidsmarkt. Duurzame plaatsing kan een oplossing zijn. Verzuimspecialist Sazas legt uit wat duurzame plaatsing is en hoe uw klant hiervan een succes kan maken.
28 maart 2023
Medewerkers helpen bij het stoppen met roken: wat zijn de mogelijkheden?
Vrijwel iedereen weet het: roken is ongezond. Toch rookt een groot deel van de Nederlanders. Roken heeft gevolgen voor de roker zelf, maar ook voor werkgevers. Als u of uw klant medewerkers wil helpen met het stoppen met roken, welke mogelijkheden zijn er dan?
21 maart 2023
Wijzigingen in Arbowetgeving: de belangrijke veranderingen op een rij
Dit jaar krijgen uw klanten te maken met nieuwe Arboregels. Voor bedrijven die werken met gevaarlijke stoffen verandert de Aanvullende Risico-Inventarisatie & -Evaluatie (ARIE). Daarnaast is de thuiswerkvergoeding aangepast. Met deze hogere vergoeding wil de overheid gezond en vitaal thuiswerken aanmoedigen. In dit artikel gaan we dieper op de wijzigingen in.
13 maart 2023
Medewerkers met schulden: zo kan uw klant ermee omgaan
Duurdere boodschappen, hogere energiekosten en minder spaargeld. Steeds meer huishoudens komen hierdoor in de knel. De verwachting is dat het aantal mensen met schulden toeneemt. Dit heeft ook invloed op werkgevers; uw klanten. Verzuimspecialist Sazas neemt u mee langs de cijfers, gevolgen en manieren waarop uw klant hiermee om kan gaan.
1 maart 2023
Oogklachten door beeldschermwerk: zo kunt u het voorkomen
Beeldschermen zijn bij veel beroepen niet meer weg te denken. Bijna de helft van de Nederlanders werkt minimaal zes uur per dag met de computer. Accountants brengen de meeste tijd achter de computer door. Maar wist u dat veel werken achter een beeldscherm kan leiden tot oogklachten? Verzuimspecialist Sazas legt uit waarom en wat u […]
|

