• Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Vaktechniek
  • Blog
  • Thema
    • AV2 2023: ICT en Kengetallen
    • AV1 2023: Lifestyle en carrière
    • AV4 2022: AV-Top 50
    • AV3 2022: ICT en Kengetallen
    • AV2 2022 : Bedrijfsoverdracht
    • AV1 2022: Lifestyle en carrière
    • Checkpoints
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
  • AV Top 50
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
Accountancy Vanmorgen

  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Vaktechniek
  • Blog
  • Thema
    • AV2 2023: ICT en Kengetallen
    • AV1 2023: Lifestyle en carrière
    • AV4 2022: AV-Top 50
    • AV3 2022: ICT en Kengetallen
    • AV2 2022 : Bedrijfsoverdracht
    • AV1 2022: Lifestyle en carrière
    • Checkpoints
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
  • AV Top 50
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
Home » Overeenstemming bonden en werkgevers over hervorming arbeidsmarkt

Overeenstemming bonden en werkgevers over hervorming arbeidsmarkt

Branches, Fiscaal, Nieuws

2 juni 2021 door Accountancy Vanmorgen

Accountancy Vanmorgen

De vakbonden en werkgevers hebben een akkoord op hoofdlijnen gesloten over hervorming van de arbeidsmarkt. Flexwerk wordt daarbij flink ingeperkt: het nulurencontract verdwijnt en uitzendwerk mag in plaats van 5,5 jaar nog maar maximaal drie jaar duren. Zzp’ers zouden volgens het akkoord minimaal 35 euro per uur moeten gaan verdienen.Vakbonden en werkgevers hopen dat het akkoord door een nieuw kabinet zal worden overgenomen. Het akkoord is onderdeel van een advies dat is opgesteld in de Sociaal Economische Raad (SER) en is bedoeld om invloed uit te oefenen op de formatie.

Nulurencontracten verdwijnen wat de sociale partners betreft dus helemaal. Werkgevers zouden de zekerheid van een aantal uren moeten geven, maar mogen die wel flexibel invullen. Het uitzendbeding, waardoor uitzendkrachten van de ene op de andere dag hun baan kunnen verliezen, zou bovendien verkort moeten worden van anderhalf jaar naar twaalf maanden. Daarna geldt een opzegtermijn.

Tarief zzp’ers

Zzp’ers zouden volgens het akkoord minimaal 35 euro per uur moeten gaan verdienen. Wie minder dan dat uurloon krijgt moet door het bedrijf in loondienst genomen worden. Als de werkgever of opdrachtgever dat niet wil, dan moet bij de Belastingdienst beargumenteerd worden waarom geen sprake is van loondienst.

Meer interne flexibiliteit

In ruil voor het aan banden leggen van flexwerk krijgen werkgevers wat de sociale partners betreft wel meer interne flexibiliteit. Als er tijdelijk weinig werk is kunnen werkgevers hun werknemers bijvoorbeeld tot 20 procent van de tijd naar huis sturen. De werkgever betaalt dan minder loon, maar de werknemer houdt zijn volledige salaris. Het is nog onduidelijk hoe dat wordt aangevuld.

 

Bron: Volkskrant

Categorie: Branches, Fiscaal, Nieuws Tags: arbeidsmarkt, arbeidsovereenkomst, flexwerk, uitzendbeding, zzp

Tags: arbeidsmarkt, arbeidsovereenkomst, flexwerk, uitzendbeding, zzp

Gerelateerde artikelen

27 september 2023

Proeftijd in laatste arbeidscontract mag vanwege andere verantwoordelijkheden

15 september 2023

Vlaamse campagne werpt vruchten af: meer studenten kiezen accountancy

15 september 2023

Arbeidsmarktkrapte in accountancy bijna tweemaal zo hoog als gemiddeld in Nederland

11 september 2023

Recht op loon bij oproepovereenkomst, geen aanbod vaste arbeidsomvang

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Kennispartner

“Ik sta even stil en dat is al een hele vooruitgang…”

Partnercarrousel

Nieuwe generatie accountants steeds vaker vrouw
Boekencontrole Belastingdienst? Bekijk je rechten en plichten
Dit moet je weten over de verwerking van deelnemingen in de commerciële jaarrekening
Maximaal profiteren van Microsoft 365? Zo doe je dat in 6 stappen met Power BI
De zorgplicht van een accountant ten aanzien van een derde bij niet-wettelijke taken
Miljoenennota herverdeeld naar armen en laat bestaande budgettaire uitdaging aan volgend kabinet
Effectieve capaciteitsplanning: waarom je achterblijft als je dit negeert 
Wet verbetering poortwachter? Bekijk deze checklist!

GAC is leverancier van Microsoft Dynamics 365 …  

Teams Bellen biedt Vermetten een veilige en schaalbare bereikbaarheids-oplossing
Fiscount en Markus Verbeek Praehep gaan opleidingsaanbod combineren
“Ik sta even stil en dat is al een hele vooruitgang…”
Hoe bereid je je als accountant voor op een toezichthouder van de WWFT?
Zo regel je efficiënt een statutenwijziging
“Wetgeving rondom duurzaamheid ligt in het verlengde van ons DNA”
Deze vijf innovaties worden de komende jaren het belangrijkst voor bedrijven
Lessons learned: AI naar de accountancysector brengen
Zo beheer je documenten op een veilige manier
Zo verdrievoudig je in twee jaar tijd
MKB Brandstof en Exact vereenvoudigen administratie met e-facturen
De duurzame audit: waar moet je op letten als accountant?
De Belastingdienst start met invorderen: wat zijn de opties?
Koen Scheepers adviseur bij Credion
De NIS2-richtlijn: de versterking van cyberveiligheid in een digitale wereld, geldt deze ook voor uw klanten?
Vijf redenen waarom ieder accountantskantoor servicemanagement zou moeten omarmen | (1) Structuur
Professionals hebben de ‘war for talent’ gewonnen: werkgevers solliciteren bij werknemers
Cloud documentmanagement: voor veilig en efficiënt documentbeheer
Biometrische gezichtsherkenning: nieuw binnen AuditCase
ICT en Kengetallen 2023 | “Meer werkplezier én een hoger rendement”
De voordelen van AI voor accountants op een krappe arbeidsmarkt
Zeven tips om alles uit SharePoint te halen
ICT en Kengetallen 2023 | “Het unieke inzicht biedt kansen”
“AFAS is een warm bad en wij zijn de badeendjes”

Contentmarketing voor de financiële sector Zorg voor …  

HR as a service als toegevoegde waarde voor een accountantskantoor
Taxture Global: een frisse wind in Legal & Tax advies
Moore DRV verhoogt efficiency met de digitale handtekening
KING Connect: de ideale samenwerking tussen accountant en klant

Meest gelezen

  • Boekhouder aangehouden voor btw-fraude 12.7k weergaven
  • Fiscus kondigt aanmaningen aan na intrekken betalingsregeling bijzonder uitstel 4.6k weergaven
  • Gesjoemel met verkoopfacturen staat btw-aftrek in de weg 4.6k weergaven
  • Onderwijsinspectie beschuldigt RA van broddelwerk bij controle Scholen voor Persoonlijk Onderwijs 3.9k weergaven
  • Accountant vindt dat klagende boekhouder misbruik maakt van tuchtrecht 3.8k weergaven

Checkpoints van Fiscount en AV

Abonneer nieuwsbrief AV

Vacatures

Supervisor Assurance | Amersfoort, Hoofddorp, Ede, Arnhem en Utrecht
CROP
Ervaren Audit assistent
Jobs in Finance
Zelfstandig Assistent Accountant voor samenstelpraktijk (32-40 uur)
KRAMERKUIPER accountants|adviseurs
Assistent accountant duaal
Flynth
Controleleider – Rotterdam/ Harderwijk
Lentink De Jonge
Relatiebeheerder – Accountant
Moore MTH
Zelfstandig assistent accountant MKB
Moore MTH
Junior manager audit- Utrecht
Flynth
Relatiebeheerder – 32-40 uur p.w | Brielle
WEA Deltaland
Accountant AA (24-40 uur) – Beverwijk
De Hooge Waerder
Assistent-Accountant controlepraktijk (beginnend)
KRC Van Elderen
Belastingadviseur
Flynth
Fiscalist bij RSM Utrecht
Jobs in Finance
Gevorderd assistent accountant audit Zoetermeer
Flynth
Registeraccountant jaarrekening
Jobs in Finance
Junior assistent accountant
Jobs in Finance
Assistent-Accountant Samenstelpraktijk (24-40 uur) – Alkmaar
De Hooge Waerder
Externe accountant -‘s-Hertogenbosch
Flynth
Opdrachtleider / Controleleider
Coney Minds
Relatiebeheerder / Accountant MKB
Moore MTH
Gevorderd assistent accountant
Flynth
Senior Supervisor Assurance | Amersfoort, Arnhem, Ede, Hoofddorp en Utrecht
CROP
Assistent-Accountant (zelfstandig)
KRC Van Elderen
Gevorderd Assistent Accountant
Jobs in Finance
Fiscalist bij RSM – Utrecht
Jobs in Finance
Relatiebeheerder- Goes, Gouda, Rotterdam
Visser & Visser
Assistent-Accountant (zelfstandig)
KRC Van Elderen
Adviseur internationaal
Flynth
Relatiebeheerder – Accountant
Moore MTH
Accountant bij van der Lely
Jobs in Finance
Manager Assurance | Amersfoort, Arnhem, Ede, Hoofddorp en Utrecht
CROP
Accountant/Bookkeeper (Part-Time)
Jobs in Finance
Account AA (teamleider)
Flantüa
Senior Belastingadviseur
MKBTR
Controleleider audit – Goes
Flynth
Relatie beheerder MKB
Moore MTH
Ervaren Assistent Controlepraktijk (24-40 uur) – Alkmaar
De Hooge Waerder
Externe Accountant
Coney Minds
Werkstudent accountancy audit
Moore MTH
Accountant
Flynth
Accountant AA of RA voor samenstelpraktijk (32-40 uur)
KRAMERKUIPER accountants|adviseurs
Gevorderd assistent accountant • Dordrecht
WEA Deltaland
Beginnend assistent-accountant MKB
Moore MTH
Manager accountancy & advies – Harderwijk
Lentink De Jonge
Junior administratief medewerker  – Nieuwegein, 32-40 uur
van Helder
Assistent-Accountant (gevorderd) / aankomend adviseur mkb
KRC Van Elderen
Gevorderd assistent accountant
Flynth
Boekhouder
Gelders Genootschap
Controleleider
Moore MTH
Gevorderd Assistent Accountant (Assurance)
KRAMERKUIPER accountants|adviseurs

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen