• Magazines
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
Accountancy Vanmorgen

  • Magazines
  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Blog
  • Podcast
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi 2026
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Feuilleton | Sanne Kierstra, mkb-accountant in 2026 (1): Op weg naar je werk

Feuilleton | Sanne Kierstra, mkb-accountant in 2026 (1): Op weg naar je werk

Accountancy, Blog

5 juli 2022 door Accountancy Vanmorgen

Jan Wietsma begint vandaag op Accountancy Vanmorgen aan een nieuw seizoen van zijn feuilleton. Over Sanne Kierstra, mkb-accountant in 2026.

Langs het fietspad staan diverse wilde bloemen in bloei. Boerenwormkruid, Akkerdistel, Hazenpootje en een aantal die Sanne niet bij naam kent. Dat er weer zoveel bloemen staan is te danken aan een gemeenschappelijk project van haar gemeente en Natuurmonumenten. Een project dat tot doel heeft de biodiversiteit te vergroten. Ze trapt stevig door want over een kwartier heeft ze een afspraak met een installatiebedrijf dat zich volledig heeft gespecialiseerd in warmtepompen. Het bedrijf is de afgelopen vijf jaar hard gegroeid en is op zoek naar een nieuwe accountant.

“Wij zijn op zoek naar een nieuwe accountant, onze huidige accountant stopt ermee. Hij gaat met pensioen. Staat u open voor een gesprek?”

“Natuurlijk,” had Sanne geantwoord. Maar ze weet dat het geen vanzelfsprekendheid is om snel een nieuwe accountant te vinden. Het accountantsberoep heeft te maken met vergrijzing. Ieder jaar stoppen er meer accountants dan erbij komen. Jongeren die gaan studeren kiezen liever voor andere studierichtingen. Met name studies die te maken hebben met data science, duurzaamheid of sociaal ondernemerschap scoren goed. Er zijn diverse campagnes geweest om meer studenten naar het accountancyonderwijs te lokken. Dat is maar ten dele gelukt. Studenten associëren accountancy te vaak met het dichtvinken van dossiers. En saai werk? Daar past de jongere generatie voor, hoe goed het ook wordt betaald. Geef ze eens ongelijk, denkt Sanne. Zelf heeft ze ook lang getwijfeld of ze wel door wilde met halen van haar accountantstitel. Toen ze in 2017 klaar was met haar post-bachelor MKB-accountant heeft ze eerst een paar jaar op de controllersafdeling van een grote handelsonderneming gewerkt. In 2020 begon ze toch met haar praktijkopleiding. Op wintersportvakantie kwam ze iemand tegen die heel enthousiast sprak over zijn werk als mkb-accountant. Bij zo’n kantoor zou ik nog wel willen werken, bedacht Sanne toen. Een paar maanden later zocht ze contact met het kantoor en na een tweetal gesprekken via Zoom werd ze aangenomen. In 2023 voldeed ze aan alle voorwaarden om mkb-accountant te worden en stond ze ingeschreven in het register. Sinds 1 januari 2026 is ze mede-eigenaar van het kantoor. Het kantoor biedt iedere werknemer die langer dan drie jaar in dienst is deze mogelijkheid. Maar daar ging het Sanne uiteindelijk niet om. Zij wilde vooral bezig zijn met haar vak, ondernemers met ondernemersvraagstukken ondersteunen. Daar was ze goed in.

Samen met haar levenspartner Tim hebben ze twee kinderen. Nora, inmiddels vier jaar en Lucas, één jaar oud. Sanne heeft Nora zojuist naar school gebracht. Tim brengt Lucas naar de kinderopvang. Het was hun gelukt om Lucas twee dagen per week bij de kinderopvang onder te brengen. De andere dag is Lucas bij een van hun ouders. De overige twee dagen namen Tim en zij voor hun rekening. Meestal zorgt Sanne op donderdag en Tim op vrijdag voor Lucas. Veel van haar collega’s pakken het ook op die manier aan. Van oude collega’s, voor Sanne zijn dat mensen boven de vijftig, hoorde ze wel eens dat ze niet begrepen waarom Sanne en haar collega’s niet net zoals zij vijf dagen per week willen werken. Sanne vindt dat onzin. Werk is een onderdeel van je leven, maar je wilt ook voldoende tijd besteden aan je gezin en familie, vriendinnen en andere sociale activiteiten. Dat het in het verleden allemaal anders ging weet zij ook. Toen zij geboren werd, was haar moeder alle dagen thuis. Pas toen Sanne op de basisschool zat, ging haar moeder weer werken. Parttime in een ziekenhuis. Haar vader had het er in het begin moeilijk mee. “Ik vond dat ik als kostwinner verantwoordelijk was voor jullie en was er trots op dat je moeder niet hoefde te werken. Toen ze aangaf toch weer aan de slag te willen moest ik wel even slikken.” Na verloop van tijd kwam haar vader wel tot andere inzichten en was hij er juist trots op dat zijn vrouw weer aan het werk was gegaan. Voor Sanne was het nooit een issue. Natuurlijk had ze zwangerschapsverlof gehad en hadden zij en Tim ouderschapsverlof opgenomen. En toen ze de eerste keer Nora en later Lucas naar de kinderopvang bracht pinkte zich ze echt wel een traantje weg. Maar ze is blij dat ze samen met Tim verantwoordelijk is voor hun gezinsinkomen.

Sanne opende met de app de deur van de stalling en parkeerde haar fiets. Daarna keek ze welke kamer voor haar was gereserveerd. Ze liep de trap op en groette enkele collega’s en opende de kamer. Even paar minuten later verscheen er een beeldoproep op haar telefoon. “Johan Hansen, ik heb een afspraak.”

“Loop maar naar de tweede verdieping. Ik zit op kamer 6.”

Jan Wietsma

Categorie: Accountancy, Blog Tags: feuilleton

Tags: feuilleton

Gerelateerde artikelen

5 september 2023

Feuilleton | Het onderzoek (13): Optimistisch?

30 augustus 2022

Feuilleton | Sanne Kierstra, mkb-accountant in 2026 (15): Voorspellingen 2008, 2014, 2018

23 augustus 2022

Feuilleton | Sanne Kierstra, mkb-accountant in 2026 (14): Een zelf geconstrueerde herinnering of…

19 augustus 2022

Feuilleton | Sanne Kierstra, mkb-accountant in 2026 (13):  De man die tegenover hem zit is te serieus met zijn onderneming bezig, dat is geen oplichter …

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Hoofdsponsor

Onderzoek: kantoren zetten AI steeds vaker in om de kwaliteit van controles te verbeteren

Kennispartner

Waarom steeds meer administratiekantoren gaan voldoen aan de NIS2

Partners

Zie digitalisering als versterker in plaats van vervanging van mensen
Private equity in accountancy: drie spanningsvelden die het vak veranderen
AFAS behaalt B Corp-certificering: “Dit past bij wie we zijn en hoe we impact maken”
Waarom Haasjes Administratiekantoor online met klanten ging samenwerken
AV-Top 50 | Menselijk maatwerk dankzij digitale slagkracht
Wat verstaan we in de accountancy onder efficiënt werken? 
5 redenen waarom accountants tijd verliezen in Excel
Visionplanner Lente Boost 2026: ruimte voor groei door slimme werkprocessen
Stap-voor-stap haalt Juyst het meeste uit haar practice management 
Hoe beter je accountants worden, hoe minder je verdient.
De ‘S’ van slimme ondernemers: hoe Syfers adviseert met vooruitstrevende technologie 
‘De accountant is essentieel voor ondernemers in het mkb’
Waarom jouw DGA-cliënt echt een arbeidsovereenkomst nodig heeft
Zelf boeken of laten boeken: zo bepaal je per administratie de juiste drempel
Z login heeft dé oplossing voor intermediairs die efficiënt willen werken
de autonome AI-boekhouder
Van goedkeurende controleverklaring naar faillissement in één zomer — de accountant in het vizier van de curator
Eenvoudig bankrekeningen koppelen met Twinfield, Exact Online en Snelstart
Is mijn baan over een paar jaar verdwenen?
Welke compliance risico’s moet je als accountant continu monitoren?
Lyanthe lanceert pre-accounting platform Lyanthe Next
De verschillende etiketteringskeuzes bij IB en btw
Spraakgestuurde facturen en automatische bonverwerking: efficiëntere samenwerking tussen accountant en cliënt
Wwft-compliance in 2026: doen we het beter dan vorig jaar?
Administratiekantoor Boekhoudhelden boekt 82% van de facturen volledig automatisch
Waarom automatisch afletteren alleen werkt met slimme koppelingen
Pensioencommunicatie anno 2026 mag burgerlijk ongehoorzaam
De bedrijfsarts: zo begeleid je je klant door het verzuimtraject
Green Card gone wrong: de vergeten fiscale gevolgen voor oud-expats
Het functiegemak van de INT bij adviezen over en aangiften van erf-en schenkbelasting.
Van zij-instromer naar accountant: hoe het Schakeltraject nieuw talent aantrekt in de Accountancy
Angst voor nearshoring is begrijpelijk, maar vaak gebaseerd op een verkeerd beeld
DAC8 leidt tot 15 procent hogere crypto-compliancekosten
Sleutelrol accountant bij meldingsplicht transacties 
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Fusies en overnames | Met waardebepalingen bedrijfsadvies dichter bij de ondernemer
Klanten met een buitenlandse holding? Zo houdt het BFT jouw Wwft-dossiers tegen het licht
Driver-based models: de essentiële bouwstenen voor elk finance team
Wat kost cultuurmismatch jouw kantoor?
Werkdruk in de accountancy: geen gevoel maar een datavraagstuk
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Een digitale handtekening kiezen lijkt simpel. Totdat de praktijk begint.
De impact van automatisering op declarabele uren in de accountancy 
De verborgen kosten van de mailbox
Van najagen naar verwerken: waarom vraagposten je proces blokkeren (en hoe je dat stopt)
De rol van private equity bij fusies en overnames
De mens is “nooit” de oorzaak van een datalek 
“De informatievoorziening van Like-IT was doorslaggevend”
‘Wat efficiëntie écht betekent voor accountants: overzicht en ‘in control’
De trein vertrekt. Jij kiest of je instapt.
Zo benut je het echte potentieel van AI in jouw accountantskantoor 
“Het werkt toch prima? Dat is vaak precies het probleem”
Fusies en overnames | Succesvol groeien in de accountancy? Begin bij je mensen 
Waarom accountants advieskansen missen rond HR-automatisering en subsidies
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Speech to text in compliance software: zo besparen accountants twintig minuten per dossier
Risicocategorieën AI Act blijven onderbelicht, terwijl de verplichtingen al gelden
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Van wennen naar winnen: Wecountancy over de kracht van Silverfin
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Complimenten geven aan medewerkers: dit kan het opleveren  
Fiscaal onzakelijksheidsvermoeden bij verkoop aandelen na splitsing in strijd met Fusierichtlijn
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
Wie bepaalt of een bestuurder een tegenstrijdig belang heeft? De Hoge Raad geeft duidelijkheid!
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Junior Controleleider Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd assistent accountant
BonsenReuling
Assistent-Accountant
Jongejan & Partners
Gevorderd assistent accountant – Elst
BonsenReuling
Junior manager audit
Bentacera
Senior assistent accountant audit
Bentacera
Controleleider
Scab
Corporate Finance Advisor
KNAV
Gevorderd assistent accountant – Lichtenvoorde
BonsenReuling
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Gevorderd assistent accountant – Denekamp
BonsenReuling
Assistent-accountant Samenstelpraktijk 
Aksos
Eindverantwoordelijk Accountant Samenstel (RA of AA)
PIA Group
Relatiebeheerder Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Supervisor controlling & accounting
KNAV
Assistent Accountant internationaal
PIA Group
Senior Assistent Accountant MKB (FIO-team)
Bentacera
Assistent accountant Agri & Food  – Terneuzen
aaff
Accountant Agri & Food – Gorinchem
aaff
Audit assistent
KNAV
Assistent-accountant Samenstelpraktijk 
PIA Group
Accountant (AA)
Vallei Accountants
Controleleider / Accountant Auditpraktijk
PIA Group
Senior assistent accountant | samenstel
Scab
Junior Relatiebeheerder – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd assistent accountant – Doetinchem
BonsenReuling
Adviseur Accountancy – Nijverdal
aaff
Controleleider voor de profitsector
PIA Group
Gevorderd assistent accountant Audit – Almelo
BonsenReuling
Assistent Accountant (Uden)
Wey & Fields group
Analyst Business Improvement
PIA Group
Medior assistent accountant • Druten
WEA Deltaland
Accountant Adviseur – Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Controleleider publieke organisaties
PIA Group
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • AA greep niet in toen dga ex benadeelde met echtscheidingsregeling: doorhaling 4.1k weergaven
  • Raad van State akkoord met reparatiewet nieuw pensioenstelsel 3.1k weergaven
  • Hof: via bv ingehuurde RA was werknemer accountantskantoor 2.3k weergaven
  • Van goedkeurende controleverklaring naar faillissement in één zomer — de accountant in het vizier van de curator 1.9k weergaven
  • Boekhouder hoofdverdachte in witwaszaak van 38 miljoen 1.6k weergaven

Vraag en aanbod

Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Ter overname aangeboden: accountantskantoor in West-Friesland
Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland
Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Administratiekantoor ter overname gezocht
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen