• Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Magazine
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • AV Young Professional
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Nieuwsbrief
  • AV Young Professional
Accountancy Vanmorgen

  • Nieuws
    • Accountancy
    • Fiscaal
    • Overig
  • Magazine
    • 2025, AV-Top 50
    • 2025, ICT en kengetallen
    • 2025, Fusies en overnames
    • 2024, AV-Top 50
    • 2024, ICT & Kengetallen
    • 2024, Fusies en Overnames
    • 2023, Lifestyle en Carrière
    • 2023, ICT en Kengetallen
    • 2023, AV-Top 50
    • 2022, Lifestyle en Carrière
    • 2022, Bedrijfsovername
    • 2022, ICT en Kengetallen
    • 2022, AV-Top 50
  • Blog
  • Podcast
    • #11 – Schijnzelfstandigheid onder zzp’ers
    • Extra – Young professionals
    • # 10 – Terugblik 2024 en vooruitblik 2025
    • #9 – Klacht- en tuchtrecht
    • #8 – Administratiekantoren
    • Extra – Tooling
    • #7 – Regeldruk in de mkb-praktijk
    • #6 – Diversiteit en inclusie
    • #5 – Fusies en overnames in de accountancysector
    • Extra – (Corona)schuldenproblematiek
    • # 4 – De mkb-accountant en duurzaamheid
    • #3 – Arbeidsmarkt voor accountants
    • #2 – De accountancyopleiding
    • #1 – Vooruitblik 2024
  • Partners
  • Opleidingen
    • AV Young Professional
    • Summercourses
    • Incompany
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Kennisdocs
  • Events
    • Nationale salarisdag
    • Nationaal Congres Familiebedrijven
    • AV-padeltoernooi
  • AV-Top 50
    • AV-Top 50 | 2025
    • AV-Top 50 | 2024
    • AV-Top 50 | 2023
    • AV-Top 50 | 2022
    • AV-Top 50 | 2021
  • Specialist
Home » Welke customer journey maakt de klant binnen uw kantoor?

Welke customer journey maakt de klant binnen uw kantoor?

Accountancy, Artikelen, Nieuws

28 december 2016 door Accountancy Vanmorgen

Accountancy Vanmorgen

Via welke weg is uw klant bij uw kantoor uitgekomen? Heeft iemand uw kantoor aanbevolen, heeft uw klant gegoogeld, viel uw kantoor op Facebook of LinkedIn op, of sorteerde die kostbare advertentie toch effect? De traditionele aanvliegroute bestaat niet meer, maar heeft een omnichannelkarakter gerkegen. Dan start de customer journey van uw klant. Als het goed is, komt uw klant iedere keer terug. Zo niet, dan pakt hij zijn koffers voorgoed.

Maar laten we eerst even de definitie scherpstellen; wat is nou eigenlijk een customer journey, oftewel een klant reis? Een mogelijke definitie is de volgende: ‘Een customer journey is een weergave van de interactie van een klant met een organisatie binnen verkoop- en serviceprocessen. Het maakt inzichtelijk in welke mate je het klantproces succesvol hebt ingericht.’ Customer journeys kun je loslaten op bestaande klantprocessen, maar stippel ze ook beslist uit voor nog te ontwerpen klantprocessen.

Multidimensionale reis

De customer journey die uw klant maakt, voltrekt zich als het ware binnen een multidimensionale omgeving. Langs welke assen wordt de customer journey gemaakt? Allereerst is er de hoofdas, die start bij het moment waarop de klant bij je kantoor binnenkomt. Langs die as volgen de diverse klantcontacten (touchpoints) en klantervaringen elkaar sequentieel op of ze manifesteren zich tegelijkertijd (zie afbeelding schets customer journey). Aan het andere einde van deze as is er een afgeronde prestatie die aan de klant geleverd is en een evaluatie- c.q. schakelmoment. Ofwel het start- en eindpunt van de customer journey. Hoewel, van eindpunt kan alleen gesproken worden indien uw klant uw dienstverlening zo verschrikkelijk slecht en/of duur vindt, dat hij resoluut afscheid van u neemt. De vraag is: wat gebeurt er in ‘het ondertussen’? Daar gaan we hierna op in. De andere belangrijke as is die van klantbeleving, die loopt van ‘heel blij’ via ‘onverschillig’ naar ‘teleurgesteld’. Elk touchpoint tijdens de customer journey laat met een score op die as zien hoe uw klant zijn reis door uw dienstverlening ervaart. Afhankelijk van zijn beleving, maakt hij al dan niet een nieuwe klantreis binnen uw kantoor. Het zijn misschien wel de klanten die ‘onverschillig’ scoren, die hier uw grootste uitdaging vormen.

De mobiele customer journey

Een derde as waarlangs de customer journey zich voltrekt, is misschien wel de as niet-mobiele versus mobiele customer journey. Klantcontacten/klantervaringen worden opgedaan in een fysieke setting versus klantbelevingen die tot stand komen in een ‘mobiele customer journey-modus’. Dat betekent dat de interactie met uw klant plaatsvindt via uw kantoorapp, uw facebookpagina, uw chatfunctie, uw (responsive) website, etc. Dan zult u in het algemeen het antwoord op de volgende vier vragen zo goed mogelijk moeten faciliteren:

  1. Ik wil als klant ergens heen
  2. Ik wil als klant meer weten over X
  3. Ik wil geen gedoe
  4. Ik wil iets kopen

Hierbij geldt dus: less is more, keep it simple, bouw geen onnodige schakels in, zet geen informatie voor je klant klaar op plaatsen waar hij deze niet verwacht, zorg ervoor dat de klant in elke mobiele omgeving direct met je kantoor kan schakelen op de manier, via het medium, dat hij prettig vindt. De mobiele customer journey is steeds meer verweven met de complete customer journey.

Wat zoekt je klant?

Klanten kloppen niet zomaar aan bij uw kantoor. Daar zit in de meeste gevallen een goede, duidelijke reden achter. Soms ook niet, dan is een ondernemer gewoon op zoek naar een kantoor dat een beetje in de regio zit en dat daardoor voor zijn gevoel nabij is als hij het nodig heeft. Dan is het dus min of meer een ‘lucky shot’ dat hij bij u uitkomt. Alhoewel, lucky? Ondernemers met echt ondernemersbloed laten zich niet door toeval of gemakszucht leiden. Dat type ondernemers oriënteert zich goed en trekt niet geblindeerd de naam van uw kantoor als een lootje uit de hoge hoed. Krijgt u zo’n ‘aanwaaiklant’ in uw schoot geworpen? Dan heeft u er alle reden toe om genuanceerd te kijken welk vlees u in de kuip heeft. Klanten kiezen grofweg vanuit drie beweegredenen voor een bepaald type kantoor. In dit kader zijn de onderscheiden waardeproposities van Treacy & Wiersema waardevol: Operational Excellence, Product Leadership en Customer Intimacy.

Treacy & Wiersema in vogelvlucht

Even heel in het kort: Michael Treacy en Fred Wiersema worden zo’n beetje beschouwd als de geestelijke vaders van de begrippen Operational Excellence, Product Leadership en Customer Intimacy. Wie deze begrippen naar het Nederlands vertaalt, komt uit bij de begrippen procesoptimalisatie, de beste willen zijn en de klant centraal stellen. In de literatuur zijn het min of meer separate keuzes, maar de praktijk laat een meer genuanceerd, op sommige punten dif uus beeld zien.

Operational Excellence

Over Operational Excellence schreven wij vorige zomer in AV uitgebreid in onze f owchart over informatiestromen binnen het accountantskantoor. Operational Excellence is een wijze van werken waar veel kantoren – met meer of minder succes – mee bezig zijn. Het betekent de facto: state of the art IT, processen die slim, ef ectief en kwalitatief goed georganiseerd zijn. Plat vertaald: de administratiefabriek, de jaarrekeningenstraat, de aangifteproductielijn. In het bewuste artikel in AV stond het stroomlijnen centraal van de informatiestromen ten behoeve van de verschillende outputs: kwartaalrapportages, f scale aangiften, jaarrekeningen en SBR-rapportages. Het traditionele beeld bij ‘Operational Excellence’ is dat van de prijsvechter. Vertaald naar accountantskantoren zien we dat terug in:

  • pakketprijzen;
  • standaarddienstverlening;
  • gestructureerde en – vaak beperkte – interactie met de klant. Het liefst digitaal, per e-mail, per chat of via whatsapp.

Kantoren die zich prof leren met Operational Excellence hekelen dure uren buiten de deur en langdurige besprekingen. Dat kost immers geld en dat gaat ten koste van de marge of het wordt voor de klant te duur. Immers, de klant kiest voor dienstverlening bij dit kantoor op basis van prijs. Wanneer er geen ingewikkelde adviesvragen liggen, of wanneer de administraties niet groot of complex zijn, kan dat prima. Kijk maar naar de markt van administratieve dienstverlening voor de kleine MKB-onderneming of de zzp’er. Maar kijk ook naar de markt van bijvoorbeeld de franchiseketens: Blokker, Aldi, McDonald’s. Ketens waar de goederenstroom in principe niet complex is, maar waar snelle en ef ectieve verwerking van gegevens wel op prijs worden gesteld. Met de huidige ICT kan dat ook. Ketenintegratie, van leverancier naar magazijn en f liaal naar uiteindelijk de pinbetaling van de klant levert een schat aan gegevens op die – mits goed gestructureerd – snel voor alle be-trokkenen: leverancier, franchisegever en franchisenemer de juiste informatie kan leveren. Operational Excellence wordt dan ineens een voorwaarde om actuele en betrouwbare managementinformatie te leveren. We pakken het voorbeeld van de franchiseketen nog even terug. Enkele accountantskantoren die het vooral hebben van Operational Excellence zijn Marshoek in Houten (grootschalige retail, supermarkten), Gjald (Groningen en Leusden) of Bos Accountants in Ede (veel McDonald’s franchisenemers als klant). Operational Excellence geldt als een basisvoorwaarde om in dergelijke markten te kunnen opereren.

Product Leadership

Dit type kantoren koppelt Operational Excellence ook aan Product Leadership. Bij deze kantoren werken mensen die heel veel weten van hun markten. Adviseurs die hun klanten kennen en weten wat er in hun specifieke markt speelt of gaat spelen. Vaak trekt zo’n kantoor ook mensen aan die uit de branche komen waar zij voor werken. Product Leadership kan ook op een andere manier waargemaakt worden. Kijk naar de kantoren die heel specifieke marktsegmenten bedienen: zorg, multinationals, bedrijven in de financiële sector, ICT-bedrijven, woningcorporaties, overheid, trustkantoren. De Big Four hebben voor vrijwel al deze segmenten specialisten in huis die niets anders doen dan juist voor ondernemingen en organisaties binnen een specifiek marktsegment te werken. Hetzij in audit, hetzij in advisering, hetzij in administratieve diensten. Naast de Big Four zien we kleinere gespecialiseerde kantoren die zich op een specifieke niche richten. Voorbeeld daarvan is het Amsterdamse Joinson&Spice, de winnaar van de Exact Cloud Award 2014, gespecialiseerd in technologie, media en telecom. Of Flow Accountants, die een sterke marktpositie verworven heeft in de bloemensector. Binnen kantoren kan dit ook vertaald worden naar bijvoorbeeld een team met zeer gespecialiseerde btw-experts.

Customer Intimacy

Customer Intimacy – denk aan de klemtoon op de eerste lettergreep – is de weg die altijd genoemd wordt voor het kleinere, lokaal opererende accountants- en administratiekantoor. ‘Alles voor de klant’ is daar het motto. Persoonlijk contact en een hoge servicegraad vormen de kurk waar het kantoor voor een belangrijk deel op drijft. De vertrouwde adviseur, goed bereikbaar. Formele en informele contacten wisselen elkaar af. Immers, een lokaal werkend kantoor komt zijn klanten ook tegen op het sportveld, het schoolplein of in de supermarkt.

Nuance

Zoals al eerder opgemerkt: in de literatuur mogen de scheidslijnen tussen Operational Excellence, Customer Intimacy en Product Leadership dan haarscherp zijn, in de praktijk is het allemaal wat minder zwart-wit en loopt het ook door elkaar heen. Uw kantoor kan zich bijvoorbeeld prof leren als ‘hard core’ Operational Excellence-kantoor, maar misschien heeft u uw software wel zo intelligent ingezet, dat u uw klanten toch het gevoel geeft dat customer intimacy voor uw kantoor ook iets is waar duidelijk in geïnvesteerd wordt. Hoe uw kantoorprof el er ook uitziet: belangrijk is dat u zo hoog mogelijk scoort op de belangrijkste ‘plusfactoren’. Onderuitgaan op het ‘moment van de waarheid’ is funest voor het continueren van de relatie met uw klant. U geeft bijvoorbeeld een ondeugdelijk advies waardoor de continuïteit van het bedrijf van uw klant in gevaar komt. Of u levert een belangrijke rapportage incompleet en/of te laat aan. U heeft minder inhoudelijke bagage tijdens het gesprek met uw klant bij de bank dan u tot dan toe heeft laten blijken, enz. Op een ‘moment van de waarheid’ moet u er voor uw klant staan. Dat is de uitvalsbasis voor nieuwe klantreizen binnen uw kantoor naar aanvullende producten en diensten. Het mooie daarvan: hoe vaker uw klant reist, hoe beter u weet waar hij naartoe wil en hoe u dit kunt faciliteren.

Annemarie Oord en Frans Heitling

1. Treacy, M., & Wiersema, F. (1993). Customer intimacy and other value disciplines. Harvard Business Review, 71 1) 84– 93


Dit artikel is eerder verschenen in het decembernummer van het kwartaalblad  Accountancy Vanmorgen. Voor een abonnement: klik hier

 

Categorie: Accountancy, Artikelen, Nieuws Tags: customer intimacy, customer journey

Tags: customer intimacy, customer journey

Gerelateerde artikelen

24 juli 2017

Klant in kleine kernen kiest graag voor ‘knus kantoor’

29 juni 2017

Retailer houdt wensen grillige klant amper bij

13 januari 2017

René van Dijk, PKF Wallast: ‘Accountant…, maar het is wel fijn als je daarnaast ook een fiscale studie gaat doen’

22 december 2016

De Coop & Haegen: lokaal kantoor verdiept dienstverlening

Reacties

  1. Mike van Beek zegt

    29 december 2016 om 09:05

    Dag Annemarie en Frans,
    Inhoudelijk een goed verhaal. Ik wil echter aanvullen dat de klant beslist wat hij gaat doen. Dit betekent dat je aan de verwachtingen van de klant moet voldoen. Een klant kan dus Operational Excellence, maar ook Customer Intimacy verwachten. Om hier achter te komen is het belangrijk om de verwachtingen van klanten in kaart te brengen. Dit kan met de Expectations Monitor. Op deze manier kun je inspelen op de verwachtingen van deze individuele klant.

    Beantwoorden

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Studiereis Japan

Hoofdsponsor

AV-Top 50 | AI in de accountancy: efficiëntie met menselijke controle

Kennispartner

Wijzigingen vastgoedbesluit btw – wat zijn de gevolgen?

Partners

AV-Top 50 | Grote stappen in ontzorgen accountant
AV-Top 50 |  AI biedt kansen, maar de werkdruk blijft een uitdaging
AFAS en Lefebvre Sdu maken juridische kennis toegankelijk voor iedereen op de werkvloer
Waarom Haasjes Administratiekantoor online met klanten ging samenwerken
AV-Top 50 | Menselijk maatwerk dankzij digitale slagkracht
Slim automatiseren? Dan moet je eerst standaardiseren met RGS
3 manier­en om urenregistratie te automatiseren
AV-Top 50 | Veiligheid data topprioriteit
PE-jaardoelen: Van Permanente Educatie naar Professionele Executie
Hoe Vermetten en Bizzcontrol de transitie naar advies waarmaken
Tijdswinst en uniformiteit door automatisering van het KYC-proces
De spagaat van de Wwft: vertrouwen of verantwoordelijkheid?
Wat voor jaar wordt 2026 voor de accountancy en compliance?
Administratiekantoor Boekhoudhelden boekt 82% van de facturen volledig automatisch
Nooit meer handmatig afletteren: zo werk je sneller en foutloos met boekhoudkoppelingen
Ontslag na 2 jaar ziekte: wat verandert er na 104 weken?
Een Nederlandse ondernemer met een Amerikaans paspoort? Let dan goed op
Hoe je advieswerk écht van de grond krijgt 
Het functiegemak van de INT bij adviezen over en aangiften van erf-en schenkbelasting.
“Deze master houdt mij relevant op een veranderende arbeidsmarkt”
Gen Z en Accountancy: Tijd voor verandering
DAC7-rapportage richting 31 januari: wat accountants nu praktisch moeten regelen
Sleutelrol accountant bij meldingsplicht transacties 
5 signalen dat jouw relatiebeheer niet meer werkt (en hoe je dat oplost)
Accountants en bedrijfswaardering: je bent een onmisbare schakel
Hoe standaard processen de sleutel zijn tot AI-gedreven Wwft
AI rukt op in finance, maar wie bewaakt de onderbouwing?
Secundaire arbeidsvoorwaarden in de accountancy: wat is standaard en wat is extra?
Digitale trends in de accountancy in 2026 (en waarom urenregistratie steeds belangrijker wordt)
ABN Amro slokt NIBC op: wat deze overname zegt over de veranderende financiële markt
Boekhoudlandschap sterk gefragmenteerd, softwarekampioen ontbreekt (nog) in Europa
Wat moet de accountant doen bij een SBR Report Package?
De sleutel tot succesvolle onboarding? Betrokkenheid
5 tips om je klantdossiers slimmer te organiseren (zonder extra werk)
Hixtival | Jong talent versterken: het AV Young Professional Programma
De rol van private equity bij fusies en overnames
De mens is “nooit” de oorzaak van een datalek 
Efficiënte datamigratie voor accountantskantoren
Orde in de digitale chaos: zo pak je het aan
AV-Top 50 | De evolutie van AI: de AI als partner
Trippel aaa & triacc: “Door de Document Hub werken we nu in de cloud”
Technologie combinerenmet businesskennis
Waarom AI geen feature is, maar de nieuwe fundering van jouw kantoor
De Vbar komt eraan. Tijd om grip te krijgen op je zzp-risico’s
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Klanten soepel bedienen met AFAS SB
Meer financiële ruimte? De energiebon als slimme oplossing
AFAS en Lefebvre Sdu maken juridische kennis toegankelijk voor iedereen op de werkvloer
Groeipad in de samenstelpraktijk: van gevorderd assistent naar client manager
Van visie naar keuze: waarom Newtone inzet op modernisering met Silverfin
De volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu je eigen documenten
Werkgeverslasten berekenen: vijf vragen beantwoord     
Met de Standaard Bankverklaring via SBR zetten we een grote stap richting efficiënter en betrouwbaarder samenwerken
Een netwerk vol kennisen ervaring
AV-Top 50 | Hoog tijd voor opleiding die jongeren aanspreekt
Bestuurders en accountants opgelet: telkens doorgaan met een verlieslatende onderneming kan leiden tot persoonlijke aansprakelijkheid.
Welke ontwikkelingen in het financieringslandschap zijn van belang voor de accountant?

Vacatures

Controleleider – Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Teamleider Accountancy – Hoorn
aaff
Adviseur Accountancy Agri & Food
aaff
Gevorderd Assistent Accountant
BonsenReuling
Relatiebeheerder – Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Adviseur Accountancy Agri & Food
aaff
Controleleider audit
PIA Group
Controleleider – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Beginnend Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Accountant Agri & Food-Raamsdonksveer
aaff
Assistent-accountant (senior)
KRC van Elderen
Gevorderd Assistent Accountant Samenstelpraktijk
PIA Group
Gevorderd Assistent Audit Barendrecht
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Vacature assistent accountant (Varsseveld)
Westerveld en Vossers
Assistent accountant mkb
aaff
Controleleider audit
KRC van Elderen
Beginnend assistent accountant – Lichtenvoorde
BonsenReuling
Assistent-accountant controlepraktijk
KRC van Elderen
Teamleider Accountancy – Bleiswijk
aaff
Zelfstandig Assistent Accountant – Zuidwolde
Hendriksen
Zelfstandig Assistent Accountant – Enschede
Hendriksen
Accountant (RA)
HLG Accountants & Adviseurs
Beginnend Assistent Accountant Audit
PIA Group
Beginnend Assistent Accountant – Doetinchem
BonsenReuling
Senior Fiscalist
PIA Group
Accountant Adviseur Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Controleleider Gouda
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Assistent-accountant (senior)
KRC van Elderen
Adviseur mkb / Accountant
KRC van Elderen
Gevorderd Assistent Accountant
Hendriksen
Manager Audit
Vallei Accountants
Senior Cliënt Adviseur
WEA Deltaland
Junior Relatiebeheerder – Alphen aan den Rijn
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Gevorderd Assistent Accountant Audit
PIA Group
Gevorderd Assistent Accountant – Enschede
BonsenReuling
Abonneer nieuwsbrief AV

Meest gelezen

  • Belastingontwijking box 3: staatssecretaris relativeert risico’s 13.7k weergaven

  • Forfait schenk- en erfbelasting gaat mogelijk op de schop 13.5k weergaven

  • Hof: cijfers administratiekantoor onbetrouwbaar, accountantsrapport weerlegt vordering curator 7k weergaven

  • Vijf nieuwe partners bij De Jong & Laan 5.3k weergaven

  • Rechtbank: fiscale eenheid kan niet met terugwerkende kracht worden beëindigd 4.8k weergaven

Vraag en aanbod

Mbi-kandidaten en/of accountantskantoor gezocht in Zeeland
Samenwerking aangeboden voor wettelijke controles
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit de regio Eindhoven
Mbi-kandidaat gezocht voor accountantskantoor uit Twente
Ter overname gezocht: administratiekantoren in heel Nederland
Administratiekantoor ter overname gezocht
Ter overname aangeboden: Accountantskantoor regio Den Haag
Administratiekantoor regio Hendrik Ido Ambacht ter overname gezocht
Samenwerking gezocht/aangeboden door audit-onlykantoor

Accountancy Vanmorgen (AV) is het platform voor accountants en iedereen die geïnteresseerd is in nieuws, trends, ontwikkelingen, achtergronden en wetenswaardigheden in en rond accountancy en ondernemerschap.

Accountancy Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blog
  • Partners
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • AV-events

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Vrienden
  • Contact
  • Shop
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Accountancy Vanmorgen gebruik van cookies. Klik op instellingen om de cookie instellingen te wijzigen.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website.
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd.
  • We gebruiken de marketing cookies om gepersonaliseerde advertenties te tonen.
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen