Sinds 1989 is Fiscount hét kennis-, advies- en trainingscentrum voor de accountancybranche in Nederland. Wij bieden onze kantoren primair ondersteuning op terreinen die zij zelf niet of onvoldoende in huis hebben.
Wie zijn wij?
Fiscount is een samenwerkingsverband met accountants, fiscalisten, juristen en aanverwante zakelijke dienstverleners waaronder: executeurs, financieel planners, mediators, coaches, valuators, subsidieadviseurs etc.
Onze missie
Het is onze missie om jou en jouw accountants-, administratie- of (belasting)advieskantoor maximale bewegingsvrijheid te bieden, zodat jij als accountant en adviseur je vak zo optimaal mogelijk kunt uitvoeren én kunt ondernemen op een wijze waarbij jouw eigen kwaliteiten het beste tot hun recht komen. Dat willen wij bereiken door als gespecialiseerd kennis-, advies- en trainingscentrum de complexe juridische, fiscale en accountancytechnische regelgeving, inclusief bijbehorend gereedschap en benodigde vaardigheden, op zoveel mogelijk verschillende manieren voor jou te ontsluiten en toegankelijk te maken.
Onze ambitie
Het is onze ambitie om onze dienstverlening te ontsluiten op basis van een one-stop-shop-concept dat uniek is in onze branche. Fiscount heeft een brede ‘matrix’ gevuld met allerlei specialismen en vaardigheden, per vakgebied, waardoor je een telefoontje, een mailtje of een muisklik verwijderd bent van een antwoord op je vraag of een gereedschap of tool voor jouw proces. Dit (gemaks)concept biedt meer voordelen. Jij kunt vooral bezig zijn met jouw kernactiviteiten als vrije beroeper en je hebt tegelijkertijd altijd een sparringpartner of gereedschap binnen handbereik. Desgewenst wordt je geheel of gedeeltelijk ontzorgt, wanneer en op een wijze die jij wenst.
Onze overtuiging
Waar moderne techniek de mens uit het oog kan verliezen, blijven wij bij Fiscount werken met persoonlijke aandacht. Moderne technieken ondersteunen ons. Maar persoonlijk contact en een duurzame relatie met onze aangesloten kantoren staan altijd voorop. Door je aan te sluiten bij Fiscount combineer je de flexibiliteit en korte lijnen van een klein kantoor, met de specialistische kennis van de grote kantoren. Met Fiscount heeft jouw kantoor meer achter de hand.
Onze kernwaarden
Onze kernwaarden – bewegingsvrijheid en ruimte om te ondernemen, zelfstandigheid en passie – onderstrepen onze missie, visie en overtuiging
Contactinformatie |
---|
Dr. Van Lookeren Campagneweg 7 8025 BX Zwolle T: 038 - 456 19 00 info@fiscount.nl http://www.fiscount.nl/ |
Recente berichten van Fiscount |
---|
26 april 2018
Is het einde van payrolling in zicht?
Payrolling blijft de gemoederen bezighouden. Zolang er verschillen blijven tussen een payrollmedewerker en een ‘gewone’ medewerker, zal dit voor werkgevers een aantrekkelijke vorm van inlening blijven. Hierna gaan we nader in op die aantrekkelijkheid van payrolling en op de juridische bezwaren. Ook gaan we in op twee wetsvoorstellen die in de maak zijn om de […]
28 maart 2018
Fiscale eenheid in de VPB? Doe de quick scan!
Het is je zeker niet ontgaan dat er een belangwekkende uitspraak van het Europese Hof van Justitie is geweest die mogelijk grote gevolgen kan hebben voor fiscale eenheden in Nederland. Ik hoop jou en jouw cliënten met dit artikel te kunnen geruststellen. Voer de quick scan uit aan het einde van dit artikel en je […]
6 maart 2018
AVG: Accountant, is software een bedreiging of een kans om de privacy van jouw klanten te waarborgen?
Jouw software moet vanaf 25 mei 2018 voldoen aan de strenge privacyregels van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Maar hoe ga je daarvoor zorgen? Er zijn tal van risico’s, maar er zijn ook kansen. Die kun je met beide handen aangrijpen om de privacy van jouw klanten tijdig voldoende te kunnen waarborgen.
5 januari 2018
PERSONALIA: Gerrie van der Wal benoemd tot directeur Fiscount
Met ingang van 1 januari 2018 is Gerrie van der Wal- Bredewoud (34) benoemd tot directeur operationele zaken bij Fiscount. Van der Wal was al enkele jaren hoofd operationele en financiële zaken. Nu haar jongste dochter naar school is en zij in 2017 haar studie aan Nyenrode heeft afgerond, is dit een logische vervolgstap in […]
27 december 2017
#bestgelezen 2017 – 6 grote vragen en antwoorden over NVKS: Kwaliteitsstelsel accountantskantoren op de schop
Op 1 januari 2018 treden de nieuwe Nadere Voorschriften kwaliteitssystemen (NVKS) in werking. Hoeveel impact de invoering van deze nieuwe voorschriften heeft op uw accountantskantoor, hangt af van de situatie van uw kantoor. Hierna staan we eerst stil bij de kantoren voor wie de invoering van de nieuwe voorschriften het meeste impact heeft. Vervolgens gaan […]
4 december 2017
Fiscount, Datawear en RSULT-IT slaan handen ineen
De bij Fiscount aangesloten kantoren kunnen vanaf 1 december met vraagstukken omtrent ICT-optimalisatie, ICT-strategie en ICT-beveiliging ook terecht bij Fiscount. Vanaf deze datum start het samenwerkingsverband met ‘Fiscount ICT-Strategie en -Beveiliging’. Fiscount werkt hierbij nauw samen met haar partners Datawear en RSULT-IT.
29 september 2017
DGA-cliënt toe aan bedrijfsopvolging? Doe eerst de vijf basischecks!
Nu het weer voor de wind gaat met de economie, durven steeds meer ondernemers in het midden- en kleinbedrijf hun zaak over te dragen aan de volgende generatie. U heeft ongetwijfeld ook succesvolle DGA’s in uw klantenbestand die hun bedrijf het liefst volledig willen schenken aan hun kinderen.
27 september 2017
Pensioen; waarom u niet moet weglopen
Pensioenvraagstukken worden vaak gezien als onderwerpen die je als accountant zo snel mogelijk wilt doorschuiven. Er is echter al een aantal keer door de rechter geoordeeld dat een accountant wel degelijk een zorgplicht heeft als het gaat om pensioenvragen van zijn klanten.
23 juni 2017
Businesscoaching als bijvak
Onder accountants-, administratie- en belastingadvieskantoren is, naast ICT-(straat-)optimalisatie, een zekere zoektocht gaande naar een herprofilering van het kantoor. Vakgebieden waar men in het verleden voornamelijk slechts reactief aan toekwam (te denken valt aan estate planning, subsidieadvies of bijvoorbeeld pensioenbeheer) worden onderzocht als mogelijk aanvullende diensten (of speerpunten) voor bestaande en/of nieuwe cliëntgroepen. Wat opvalt – […]
2 mei 2017
Compensatie werkgevers voor loonkosten jongeren met minimumloon
Werkgevers kunnen vanaf 2018 jaarlijks een compensatie krijgen voor de loonkosten van de jongeren die het wettelijk minimumloon verdienen: het minimumjeugdloonvoordeel.
|